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Cursos bonificados de Dirección de Recursos Humanos




Cursos Subvencionados por la Fundación Tripartita

El curso de Liderazgo para Equipos de Alto Rendimiento se dirige especialmente a directivos, gerentes y empresarios que ocupan altos cargos dentro de la empresa.

Objetivos

Crear y liderar Equipos de Alto Rendimiento
Comunicarse eficazmente
Dirigir por objetivos
Realizar evaluaciones del desempeño
Motivar a los colaboradores
Realizar reuniones eficaces
Solucionar conflictos
Solucionar problemas
Canalizar adecuadamente emociones

Ventajas de los cursos individuales

No existe en la actualidad, por lo que somos los únicos en impartirla.

Su formato es digital (ebook), para que el curso pueda ser estudiado en cualquier PC, notebook, tablet, smartphone, iphone, ipad, etc... permitiendo subrayar, resaltar, hacer anotaciones y comentarios al margen de las páginas.

La duración de los cursos a distancia es de entre 4 y 6 semanas solamente, excepto Ventas y Negociación que es de 8 semanas.

El alumno cumplimenta un rapport todas las semanas, para verificar su aprendizaje y puesta en práctica del temario, y lo remite por mail a su formador personal.

El alumno tiene línea directa con su formador personal, que le telefoneará todas las semanas que dure el curso, y comentará con él, durante una hora en cada sesión, el rapport cumplimentado, los avances realizados, le solventará sus dudas, le hará reflexionar, le motivará, le orientará en las prácticas, etc.

Los resultados se producen desde la primera sesión.

En virtud del progreso del alumno, deja de ser necesario el examen final.

El alumno obtendrá el Certificado oficial acreditativo de la formación realizada.

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FORMACIóN SUBVENCIONADA HASTA EL CIEN POR CIEN POR LA FUNDACIóN TRIPARTITA.


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Curso de Dirección de Equipos


A Distancia 6 semanas (60 horas).
5
1 opiniónSe abarca buenos temas dentro del temario de este Curso de Dirección de Equipos sin embargo me parece que el tiempo destinado para su explicación es corto, buen detalle de los contenidos.



Cursos subvencionados por la Fundación Tripartita

Este curso de Dirección de Equipos está enfocado para desarrollar las competencias y habilidades necesarias para poder llevar a cabo a dirección de un equipo de trabajo minimizando los conflictos entre ellos y motivandoles para que desempeñen su actividad profesional con éxito.

Se dirige principalmente a empresarios, mandos intermedios, gerentes y otros directivos y entre sus objetivos destacan:

Dirigir equipos
Comunicarse eficazmente
Motivar a los colaboradores
Liderar a los colaboradores
Evitar conflictos
Cumplir objetivos

Ventajas de los cursos individuales

No existe en la actualidad, por lo que somos los únicos en impartirla.

Su formato es digital (ebook), para que el curso pueda ser estudiado en cualquier PC, notebook, tablet, smartphone, iphone, ipad, etc... permitiendo subrayar, resaltar, hacer anotaciones y comentarios al margen de las páginas.

La duración de los cursos a distancia es de entre 4 y 6 semanas solamente, excepto Ventas y Negociación que es de 8 semanas.

El alumno cumplimenta un rapport todas las semanas, para verificar su aprendizaje y puesta en práctica del temario, y lo remite por mail a su formador personal.

El alumno tiene línea directa con su formador personal, que le telefoneará todas las semanas que dure el curso, y comentará con él, durante una hora en cada sesión, el rapport cumplimentado, los avances realizados, le solventará sus dudas, le hará reflexionar, le motivará, le orientará en las prácticas, etc.

Los resultados se producen desde la primera sesión.

En virtud del progreso del alumno, deja de ser necesario el examen final.

El alumno obtendrá el Certificado oficial acreditativo de la formación realizada.

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Curso de Administración de Conflictos


A Distancia 6 semanas (60 horas)



Cursos subvencionados por la Fundación Tripartita

El curso se dirige fundamentalmente a mandos intermedios, empresarios, gerentes, negociadores, vendedores, dependientes, televendedores o especialistas en atención al cliente, es decir, cualquier profesional cuyo trato con el público sea crucial para el desarrollo de su actividad profesional.

Objetivos

Cambiar hábitos perjudiciales
Evitar conflictos
Solucionar conflictos
Entender y saber expresar las emociones
Motivar a los compañeros y colaboradores
Mejorar el clima laboral
Incrementar la productividad

Ventajas de los cursos individuales

No existe en la actualidad, por lo que somos los únicos en impartirla.

Su formato es digital (ebook), para que el curso pueda ser estudiado en cualquier PC, notebook, tablet, smartphone, iphone, ipad, etc... permitiendo subrayar, resaltar, hacer anotaciones y comentarios al margen de las páginas.

La duración de los cursos a distancia es de entre 4 y 6 semanas solamente, excepto Ventas y Negociación que es de 8 semanas.

El alumno cumplimenta un rapport todas las semanas, para verificar su aprendizaje y puesta en práctica del temario, y lo remite por mail a su formador personal.

El alumno tiene línea directa con su formador personal, que le telefoneará todas las semanas que dure el curso, y comentará con él, durante una hora en cada sesión, el rapport cumplimentado, los avances realizados, le solventará sus dudas, le hará reflexionar, le motivará, le orientará en las prácticas, etc.
Los resultados se producen desde la primera sesión.

En virtud del progreso del alumno, deja de ser necesario el examen final.

El alumno obtendrá el Certificado oficial acreditativo de la formación realizada.

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Curso de Motivación y Liderazgo


A Distancia 6 semanas (60 horas)



Cursos subvencionados por la Fundación Tripartita

El curso de motivación y liderazgo pretende dotar a los empresarios y otros mandos de la escala directiva con las herramientas necesarias para dirigir el equipo y aplicar técnicas de motivación para que los miembros del mismo consigan el objetivo pre-establecido.

Se dirige a profesionales de la dirección empresarial y persigue conseguir los siguientes objetivos:

Comunicarse Eficazmente
Dirigir equipos
Liderar a los colaboradores
Motivar a los colaboradores
Solucionar conflictos

Ventajas de los cursos individuales

No existe en la actualidad, por lo que somos los únicos en impartirla.

Su formato es digital (ebook), para que el curso pueda ser estudiado en cualquier PC, notebook, tablet, smartphone, iphone, ipad, etc... permitiendo subrayar, resaltar, hacer anotaciones y comentarios al margen de las páginas.

La duración de los cursos a distancia es de entre 4 y 6 semanas solamente, excepto Ventas y Negociación que es de 8 semanas.

El alumno cumplimenta un rapport todas las semanas, para verificar su aprendizaje y puesta en práctica del temario, y lo remite por mail a su formador personal.

El alumno tiene línea directa con su formador personal, que le telefoneará todas las semanas que dure el curso, y comentará con él, durante una hora en cada sesión, el rapport cumplimentado, los avances realizados, le solventará sus dudas, le hará reflexionar, le motivará, le orientará en las prácticas, etc.

Los resultados se producen desde la primera sesión.

En virtud del progreso del alumno, deja de ser necesario el examen final.

El alumno obtendrá el Certificado oficial acreditativo de la formación realizada.

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