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Cursos de Recursos Humanos en Santander - Cantabria

TU SELECCION
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  • Curso de Administrativo de Personal

    CAMPUS TRAINING
    Santander, C/Juan de Herrera 22

    .. 4. apoyo administrativo a la gestión de los recursos humanos a través del correcto tratamiento, transmisión y archivo de informaciones relativas a la selección y reclutamiento de personal, la evaluación y seguimiento de su desempeño profesional, y la gestión de la formación. EVALUACI..

    • 2017-09-25 (Modalidad Abierta)
    • Santander
      y otras sedesBarcelona, Valencia, Palma de Mallorca, Bilbao, San Sebastian, Valladolid
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  • Curso de Dirección y Gestión de Recursos Humanos

    CAMPUS TRAINING
    Santander, C/Juan de Herrera 22

    ..una buena gestión de los recursos humanos constituye uno de los elementos diferenciales que permite que las organizaciones empresariales lleguen a ser más eficientes y competitivas.

    Concedida la importancia que merecen los recursos humanos de cualquier organización, se ha programado un curso ..

    • 2017-09-25 (Modalidad Abierta)
    • Santander
      y otras sedesBarcelona, Valencia, Palma de Mallorca, Bilbao, Valladolid, La Coruña
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  • Curso Gestión de Formación Bonificada

    CONSULTOR DE FORMACIÓN

    BONIFICABLES A TRAVÉS DE LA FUNDACIÓN TRIPARTITA

    PROGRAMA DEL CURSO PRÁCTICO DE GESTIÓN DE FORMACIÓN BONIFICADA

    La formación profesional para el empleo: marco de actuación

    La formación en el ámbito de la empresa

    La consultoría de formación: definición, objetivos y oportunidades

    • Formación bonificada
    • Santander
      y otras sedesMadrid, Barcelona, Sevilla, Bilbao, Zaragoza, La Coruña
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  • Curso de Gestión y Dirección de Recursos Humanos


    ..los Recursos humanos. Bloque I. Políticas y estrategias en la gestión de personal.

    Módulo I. Elementos y características de la organización.

    Módulo II. La negociación.

    Módulo III. La comunicación en las organizaciones.

    Módulo IV. La cultura y el clima organizacional.

    Bloque II. H..

    • Santander
      y otras sedesBilbao
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Otros Cursos de Recursos Humanos


    • Curso de Tecnico Superior en Coaching Ejecutivo y Empresarial

      FORMAPERSON

      ..responsables de recursos humanos, expertos en team building, Project Manager, jefes de equipos humanos, psicólogos, pedagogos, mediadores de conflictos, miembros de la comisión paritaria en empresas, delegados de personal, etc. Y en general cualquier profesional que ejerza funciones de gestió..

      • A Distancia
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    • Curso Oficial Diplomado Internacional en Gestion del Conocimiento

      CAMPUS DIGITAL

      El Curso Oficial Diplomado Internacional en Gestion del Conocimiento tiene el aval de Organizaciones Internacionales y Universitario. Su objetivo es capacitar profesionalmente y fomentar el desarrollo personal y ciudadano. Temario Completo -Gestión del Conocimiento. -La Gestión del Conocimiento en el Nuevo Paradigma. -De la Gestión del Conocimiento a la Gestión por el Conocimiento. -La Producción del Conocimiento. -Administración del Conocimiento y Generación de Valor. -Gestión del Conocimiento e Innovación. -Bases Teóricas de la Gestión del Conocimiento en las Organizaciones. -El Conocimiento como Capital oculto de la Empresa. -Gestión del Conocimiento y Empresas. -La Administración del Conocimiento en las Organizaciones. -Gestión del Conocimiento y Capital Humano en el Siglo XXI. -Gestión del Conocimiento en el Ámbito Laboral. -La Red y la Gestión del Conocimiento. -Perfil y Roles del Nuevo Gestor del Conocimiento. -Respuestas a Preguntas usuales sobre Gestión del Conocimiento.

      • España y Europa (euros) 1 pago de 245 € ó 2 plazos mensuales de 127 €
      • Online
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    • Diplomado en Gestión de Equipos de Trabajo

      FUNDACIÓN CYES

      Este curso ha sido acreditado como formación de posgrado por la __UNIR__ UNIVERSIDAD Internacional de La Rioja (España), a la finalización del mismo, obtendrá el correspondiente TÍTULO PROPIO expedido por dicha Universidad (previa solicitud). Tema 1: Concepto de dirección y de equipo de trabajo. Inteligencia contextual y modelos de equipo. Elementos básicos en la construcción de equipos. Clima laboral en el equipo.

      • PRECIO: Antes: 325€. Ahora: 70€
      • Online
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    • Curso de Gestión del Rendimiento

      GEH FORMACION

      ..recursos humanos de la empresa consiguiendo aumentar la eficiencia y productividad.

      Conocerás cada uno de los pasos que haya que dar para que sepas solucionar los problemas y procesos que muchas veces, impiden un rendimiento eficiente de las personas. • Introducción

      • Descripción de..

      • Se imparte en toda España
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    • Curso Técnicas de Selección de Personal

      FORMACION CARPE DIEM

      Mediante este curso, aprenderemos los pasos necesarios para realizar un proceso de selección, así como las técnicas y herramientas necesarias: entrevistas personales, encuestas, dinámicas de grupo, etc. Todo ello de una forma participativa, mediante ejercicios que nos permitirán poner en práctica lo aprendido.

      • A Distancia, Online
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    • Diplomado en Gestión de Recursos Humanos y Dirección de Equipos de Trabajo

      FUNDACIÓN CYES

      Este curso ha sido acreditado como formación de posgrado por la __UNIR__ UNIVERSIDAD Internacional de La Rioja (España), a la finalización del mismo, obtendrá el correspondiente TÍTULO PROPIO expedido por dicha Universidad (previa solicitud). Tema 1: Estrategia integrada de RR.HH.

      Tema 2: Políticas básicas para las políticas de RR.HH.

      • PRECIO: Antes: 325€. Ahora: 70€
      • Online
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    • Grafoselección Por Competencias

      CENTRO GRAFOLOGICO THOT

      Mediante este curso se desarrollarán las habilidades necesarias para realizar la preselección, selección y evaluación de candidatos mediante técnicas grafológicas.

      Está dirigido a Profesionales de la captación, selección y evaluación, y en general a todos aquellos que por sus intereses personales o profesionales, deseen aplicar sus conocimientos grafológicos al campo de los RR.HH.

      • Existen descuentos para antiguos alumnos y por la matriculación en varios cursos simultáneamente.
      • A Distancia, Madrid
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    • Curso Online Empowerment: Motivación y Liderazgo

      CURSODIRECTO.COM

      En este curso aprenderemos cómo implantar en una empresa el sistema de Empowerment, a reconocer si esa implantación tendría éxito o no en función de la empresa en la que se pretende implantar y la importancia de un buen liderazgo para su correcta implanta 59

      • Online
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    • Gestión del Estrés

      CONSTANZA BUSINESS AND PROTOCOL SCHOOL

      El estrés es uno de los principales impedimentos para que muchas personas y grandes profesionales no logren sus objetivos y sus metas. Es normal sentirse presionado bajo algunas circunstancias y en algunas ocasiones. Sin embargo, para lograr el éxito, es del todo necesario aprender a gestionar esa presión, ese estrés, precisamente, para evitar que esté domine nuestras vidas. El curso “La gestión del estrés” de Constanza Business & Protocol School te dará las claves necesarias para convertir al estrés en un poderoso aliado, en lugar de en tu enemigo, pero para ello, debes aprender a gestionarlo. Programa del Curso

      • Online
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    • Curso Tecnico en Orientacion Laboral - Curso Reconocido Por la Universidad Antonio de Nebrija de Madrid

      GEH FORMACION

      A través de este curso el alumno podrá conocer el mercado laboral así como los elementos que en él interaccionan. El alumno desarrollará la capacidad de orientar laboralmente al usuario, para la consecución de su objetivo profesional.El presente Curso Técnico en Orientación Laboral está Acreditado por la UNIVERSIDAD ANTONIO DE NEBRIJA con 4 créditos Universitarios Europeos (ECTS), siendo baremable en bolsa de trabajo y concurso-oposición de la Administración Pública ( Curso homologado para oposiciones del Ministerio de Educación, apartado 2.5, Real Decreto 276/2007) UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA ORIENTACIÓN LABORAL Primer acercamiento al concepto de orientación laboral Evolución histórica del concepto de orientación La Orientación Vocacional, Orientación Profesional y Orientación Laboral Características de la orientación laboral La Orientación Laboral como proceso individualizado Orientación laboral y empleabilidad Marco de actuación: La orientación laboral Características del perfil profesional Ámbito propio de actuación Niveles de intervención Funciones Los itinerarios de inserción laboral

      • Se imparte en toda España
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    • Experto en Comunicación y Marketing Para Entidades No Lucrativas

      FUNDACIÓN CYES

      ..5.- RECURSOS HUMANOS.

      TEMA 6.- FORMULACIÓN DE PROYECTOS.

      TEMA 7.- GESTIÓN DE PROYECTOS DE COOPERACIÓN AL DESARROLLO, DE AYUDA HUMANITARIA.

      Bloque Temático 4: Comunicación y marketing para ENL

      TEMA 13.- RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA.

      TEMA 14.- COMUNICACIÓN DE ..

      • PRECIO: Antes: 1400€. Ahora: 450€
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    • Curso de Nuevas Tecnologias Aplicadas a la Gestion de Recursos Humanos

      FORMAPERSON

      ..HUMANOS

      Formación orientada a la implementación de los nuevos avances tecnológicos que pueden requerirse en departamentos de personal o recursos humanos para mejorar la gestión de dichos departamentos en el mundo profesional. Modalidad: A distancia Objetivos: Aportar al alumno..

      • A Distancia
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    • Curso de Tecnicas de Busqueda y Mejora de Empleo

      FORMAPERSON

      CURSO DE TECNICAS DE BUSQUEDA Y MEJORA DE EMPLEO

      ‚ÄúBuscar trabajo, es un trabajo‚Äù. Efectivamente, encontrar el mejor trabajo cada vez más no es producto de la casualidad. Igualmente si su interés se centra en mejorar en su actividad profesional deberá conocer de qué forma conseguir su objetivo. En ambos casos es necesario conocer una serie de técnicas de planificación y de comunicación en la propia entrevista de trabajo. Este curso le ayudará a alcanzar, de forma práctica, sus expectativas laborales. Modalidad: Online 1 El trabajo 1.1 El trabajo 1.2 Cuestionario: El trabajo 2 El Currículum Vitae 2.1 Los diez principios básicos 2.2 Tres formas de redactarlo 2.3 El Currículum paso a paso 2.4 Un buen ejemplo de Currículum 2.5 El Currículum europeo 2.6 Cuestionario: El Currículum Vitae 3 La carta de presentación 3.1 Características imprescindibles 3.2 La carta de presentación paso a paso 3.3 Ejercicio práctico - Carta de presentación 4 El Plan de acción 4.1 Introducción 4.2 Mailing 4.3 La gestión telefónica 4.4 La red de contactos 4.5 Ejercicio práctico - Plan de acción 5 Entrevista de trabajo 5.1 Introducción 5.2 Tipos de entrevistas 5.3 Técnicas de entrevistas 5.4 Preguntas que puedes y debes hacer a tu interlocutor 5.5 Once reglas de oro para la entrevista 5.6 Veinticinco formas de echar a perder tu entrevista 5.7 Ejercicio práctico - Lista de comprobación post-entrevista 5.

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    • Programa Superior Universitario en Dirección de Recursos Humanos

      EAE BUSINESS SCHOOL

      ..de Recursos Humanos de pequeñas y medianas empresas (PYMES). Conviértete en una pieza clave en un sector que cuenta con una importante carencia en profesionales de esta especialidad.

      El Programa Superior Universitario en Dirección en Dirección de Recursos Humanos (PDRH) ofrece una ense..

      • 2017-10-02 (Modalidad Abierta)
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    • Curso Online Dirección y Desarrollo de Equipos de Trabajo

      CURSODIRECTO.COM

      Adquirir las herramientas necesarias para capacitar a los profesionales para la dirección y desarrollo de equipos de trabajo.

      1. Introducción

      1. La necesidad natural del grupo

      2. Los niveles de relación

      3. En su sitio

      4. Relación y colaboración

      5. Colaboración y equipo

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    • Curso de la RSC en la Empresa la Insercion Laboral de Discapacitados a Traves del Teletrabajo

      FORMAPERSON

      El empleo es un bien escaso en España. Las personas con discapacidad sufren aún mayores dificultades para encontrar empleo que el resto de la población, a pesar de la existencia de incentivos, subvenciones y centros especiales de empleo destinados estrictamente a este colectivo. Este curso le permitirá al alumno profundizar sobre todo lo relacionado con la Intervención e inserción de perosnas discapacitadas en el mundo laboral. TEMA 1. LA POLÍTICA SOCIAL Y DE EMPLEO EN LA UNIÓN EUROPEA Política Social y de Empleo de la Unión Europea Estrategia Europea para el Empleo La Agenda Social Fondos Estructurales y Fondos de Cohesión Políticas Activas y pasivas de empleo en la Unión Europea y en España

      • A Distancia
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    Resultados: 4 cursos