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Cursos con Descuento de Recursos Humanos

EAE Business School Madrid

Master en Recursos Humanos y Desarrollo de Talento


Madrid 70 ECTS 12 meses Mayo / Octubre 15500
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Máster en Recursos Humanos y Desarrollo de Talento Part Time


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El Máster en Dirección de Recursos Humanos reúne todos los conocimientos que necesitas para enseñarte a desarrollar habilidades directivas para liderar, comprender la importancia de la gestión de RRHH, como realizar planificaciones y consultoría estratégica. El Máster en Dirección de Recursos... ver más

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Master In Human Resource & Talent Development


Madrid 70 ECTS 10 meses Octubre 2024

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Máster en Gestión de Recursos Humanos y Relaciones Laborales


Online 60 ECTS Beca del 70%. Financiaci...Beca del 70%. Financiación sin intereses hasta en 12 meses. Descuento por pago al contado

IMF Smart Education y la Universidad de Nebrija ponen en marcha el Máster de Recursos Humanos y Relaciones Laborales Su principal objetivo es que el alumno adquiera un amplio conjunto de competencias para dirigir y gestionar a las personas y a los equipos de trabajo con eficacia, utilizando las estrategias,... ver más

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Máster en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional


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y otras sedes Semipresencial, Madrid
60 créditos ECTS. Inicio: Febrero - Octubre...Inicio: Febrero - Octubre Fin: Noviembre - Septiembre

El Máster de Gestión Humana y Desarrollo Organizacional está orientado a profesionales de distintas disciplinas interesados en una gestión de personal responsable basada en una visión holística, que entienda a las personas como el alma de las organizaciones. El programa incluye todos los niveles... ver más

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EAE Business School Madrid

Global Master Recursos Humanos y Desarrollo de Talento


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El Global Máster en Desarrollo de Talento y Recursos Humanos está diseñado para ofrecer una visión integral en dirección de personas y talento, tanto en los aspectos de carácter legal y administrativo, como en la estrategia empresarial. A lo largo del máster desarrollarás habilidades como comunicación,... ver más

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Máster en RRHH


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En este master se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y empresarial. Así mismo el master ofrece al alumno la posibilidad de formarte como un profesional competente con capacidad de asumir y sacar... ver más

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Máster en Dirección de RRHH


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Máster en Asesoría Laboral y Gestión de Personal


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3.5
2 opinionesMi experiencia personal es que me han dado el soporte suficiente para poder terminar el master, Codesa hace un seguimiento cercano, al menos en mi caso.ver todas

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Curso Superior en Dirección y Motivación de RRHH


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2 opinionesPráctico el curso, por mi profesión necesitaba aire fresco y nuevas ideas para ponerlas en práctica, relación precio calidad excelente.ver todas

Objetivos Diferenciar los estilos de dirección y las técnicas de negociación. Desarrollar las habilidades para la gestión de reuniones, conflictos, cambios, y la gestión del tiempo. Aprender los conceptos y estrategias clave para garantizar el funcionamiento óptimo de un equipo de trabajo, posibilitando... ver más


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Curso Superior en Planificacion y Gestion de RRHH


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Curso Superior de Marketing y Gestión del Capital Humano


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Entre los objetivos del curso en marketing y gestión del capital humano destacan el de dotar al alumno de los conocimientos necesarios para una buena toma de decisiones en la empresa, en aspectos tales como la gestión de conflictos en la empresa, selección y formación al personal,... ver más


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    La gestión de los recursos humanos se convierte en un factor pro-activo y clave para desarrollar el talento, creatividad y competencias de cada colaborador, en un marco de empresa socialmente responsable y, paralelamente, avanzar eficientemente en un mercado globalizado dominado por la digitalizaci... ver más


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    Objetivos:El alumno, tras concluir el curso universitario de especialización en asesoría laboral y contable, será capaz de:Aplicar la normativa laboral vigente.Desarrollar contratos de trabajo.Escoger el contrato de trabajo adecuado en cada circunstancia.Dominar la normativa laboral vigente en ma... ver más


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