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Duración: 60 ECTS
Modalidad Abierta
El Máster Dirección de Empresas MBA PRESENCIAL tiene una duración de 60 ECTS.
Vivimos un momento en el que la economía y el mercado experimentan cambios continuos y se dirigen vertiginosamente hacia la globalización, lo que hace que sea imprescindible comprender el nuevo concepto de empresa inteligente y las estructuras organizativas actuales. En definitiva, cómo aportar valor al mercado, a las personas y también a la sociedad para destacar en entornos competitivos.
Hoy en día, el mercado demanda profesionales que impacten con su liderazgo y compromiso en el crecimiento de la empresa y de la sociedad. Personas con una visión empresarial orientada a la apertura de nuevos mercados.
El Máster Universitario en Dirección de Empresas - MBA representa una formación directiva para profesionales que quieren dar respuesta a esta necesidad y construir un panorama empresarial diferente. A lo largo del programa, se tratan en profundidad las cinco grandes áreas de decisión de la empresa: dirección gerencial, marketing y comunicación, contabilidad y finanzas, dirección de operaciones y gestión de personas.
Objetivos:
El Máster Universitario en Dirección de Empresas - MBA representa una formación directiva para profesionales que quieren dar respuesta a esta necesidad y construir un panorama empresarial diferente. A lo largo del programa, se tratan en profundidad las cinco grandes áreas de decisión de la empresa: dirección gerencial, marketing y comunicación, contabilidad y finanzas, dirección de operaciones y gestión de personas.
Destinatarios:
El Máster Universitario en Dirección de Empresas - MBA está dirigido a titulados universitarios con espíritu emprendedor e inquietudes, que consideran su formación como una inversión en su carrera y en su futuro, y que buscan preparación internacional para enfrentarse al nuevo entorno del mundo de los negocios.
Las asignaturas están estructuradas bajo las cinco grandes áreas que forman la empresa agrupándose por módulos para facilitar al estudiante un aprendizaje ordenado y coordinado.
1. ENTORNO , ESTRATEGIA Y COMPETENCIA
- Entono económico y jurídico
- Estrategia y Competencia
- Comercio Exterior: estrategias para la internacionalización
2. DIRECCIÓN GENERAL
- Estructuras organizativas
- Habilidades gerenciales
- Dirección de Recursos humanos
- Comportamiento humano para la innovación
- Ética y Responsabilidad Social Corporativa
3. MARKETING ESTRATÉGICO
- Investigación de mercados
- Introducción al marketing
- Dirección de marketing estratégico
4. VENTAS Y COMUNICACIÓN
- Dirección comercial
- Nuevas tendencias publicitarias
- Comunicación corporativa
5. CONTABILIDAD Y FINANZAS INTERNACIONALES
- Contabilidad y consolidación
- Control de Gestión
- Finanzas internacionales
6. CORPORATE FINANCE
- Dirección financiera
- Tributación financiera
- Productos y operaciones en mercados financieros
- Mercado de valores y medios de pago
7. DIRECCIÓN DE OPERACIONES
- Estrategias de operaciones para la dirección
- Práctica de operaciones
- Operaciones en entornos competitivos
8. TECNOLOGÍA E INNOVACIÓN
- Calidad e Innovación
- Entorno tecnológico y sistemas de información
- Innovación estratégica
9. Proyecto fin de máster
10. Practicas profesionales
DESARROLLO DE HABILIDADES (PDH):
Programa optativo.
Su objetivo es dotar de destrezas y habilidades al alumno, para convertirle en el candidato mejor valorado en los procesos de selección y destacar así en un mercado profesional cada vez más competitivo.
PROYECTO FIN DE MÁSTER
Consiste en la realización de un proyecto en equipo, en el que se ponen en práctica todos los conocimientos adquiridos en el MBA, creando y desarrollando una idea de negocio innovadora, real, viable y emprendedora.
La última parte del Proyecto Fin de Máster es la defensa del proyecto ante un tribunal compuesto por un comité de expertos que actúa como un comité de dirección. Durante la presentación, los alumnos afrontan el reto de ser buenos comunicadores, presentar sus ideas de forma persuasiva y responder a todas las cuestiones que se planteen. A esta presentación asisten headhunters y directores de selección y desarrollo de las empresas de selección de personal más importantes a nivel nacional e internacional.
PRÁCTICAS PROFESIONALES
Las prácticas profesionales forman parte del programa y son evaluadas como parte de la formación directiva del alumno. Constituyen una oportunidad única para demostrar lo aprendido en una compañía nacional o multinacional.
Una experiencia que permite al alumno convertirse en el mejor candidato.
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