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MASTER MBA EN COMUNICACION INSTITUCIONAL

Máster MBA en Comunicacion Institucional

EL CURSO MÁSTER MBA EN COMUNICACION INSTITUCIONAL ESTA DE BAJA
TE MOSTRAMOS A CONTINUACIÓN CURSOS RELACIONADOS O PUEDES RELLENAR EL FORMULARIO Y TE ENVIAREMOS INFORMACIÓN DE OTROS PROGRAMAS ACTIVOS
  • Lugar/Modalidad:

    Online, Semipresencial

  • Fechas:

    Modalidad Abierta

EL CURSO MÁSTER MBA EN COMUNICACION INSTITUCIONAL ESTA DE BAJA
TE MOSTRAMOS A CONTINUACIÓN CURSOS RELACIONADOS O PUEDES RELLENAR EL FORMULARIO Y TE ENVIAREMOS INFORMACIÓN DE OTROS PROGRAMAS ACTIVOS

Descripción

La sociedad demanda especialistas que tengan un conocimiento profundo del funcionamiento de las instituciones y de los problemas comunicativos que surgen dentro de la sociedad. Es por esta razón que se hace imprescindible una formación adecuada dentro del campo organizativo y comunicativo.

Nos proponemos dar una formación teórica y práctica de alto nivel en el campo de las ciencias sociales.

Se pretende en este máster dar una explicación actualizada de la realidad de las instituciones, haciendo un especial hincapié en los aspectos comunicativos.

Objetivos

-Poner al día los conocimientos teóricos sobre comunicación, organizaciones e instituciones.

-Conseguir una experiencia profesional en los problemas cotidianos en este ámbito.

relaciones laborales

Temario Máster MBA en Comunicacion Institucional 2024

AREA I. MASTER BUSINESS ADMINISTRATION

PROGRAMA MBA

I. Estrategia y Organización.

II. Gestión Financiera.

III. Dirección de operaciones.

IV. Marketing y Dirección Comercial.

V. Recursos Humanos.

VI. Marco Legal

VII. Generación de Valor en la Empresa

Módulo 1: Historia social y teoría de las organizaciones e instituciones.

Unidad 1 - Introducción: El estudio de las organizaciones, empresas o instituciones

Unidad 2 - La Primera Revolución Industrial

Unidad 3 - Las sociedades industriales avanzadas

Unidad 4 - La sociedad de la información

Unidad 5 - La teoría clásica de la organización

Unidad 6 - El descubrimiento de la organización informal

Unidad 7 - La teoría de sistemas

Unidad 8 - Teorías institucionales.

Módulo 2: Aspectos centrales y problemas básicos de las organizaciones e instituciones.

Unidad 1 - El sistema de roles

Unidad 2 - La estructura social

Unidad 3 - La cultura en la organización

Unidad 4 - La estructura material

Unidad 5 - La participación en el trabajo

Unidad 6 - El problema de la motivación

Unidad 7 - Los procesos de comunicación

Unidad 8 - Las nuevas tecnologías y el futuro del trabajo

Módulo 3: Nueva sociedad de la información y comunicación.

Unidad 1 - El camino hacia las sociedades avanzadas

Unidad 2 - Las nuevas sociedades informacionales

Unidad 3 - Los ordenadores y la evolución de la sociedad informacional

Unidad 4 - Internet: La red de redes

Unidad 5 - De las TI a las TIC¿s

Unidad 6 - Un tratamiento crítico de las tecnologías

Unidad 7 - La comunicación en las ciencias sociales

Unidad 8 - La comunicación personal

Módulo 4: La ampliación de la comunicación y sus efectos.

Unidad 1 - La comunicación mediada

Unidad 2 - La comunicación en las organizaciones e instituciones

Unidad 3 - La comunicación colectiva y sus funciones

Unidad 4 - Análisis de los medios de comunicación

Unidad 5 - Teorías generales y críticas sobre los medios

Unidad 6 - Estudios sobre los efectos de los medios

Unidad 7 - Comunicación persuasiva y sociedad

Unidad 8 - Teoría sobre los efectos de los medios

Comunicación de crisis y control de conflictos potenciales.

Comunicación interna en PYMES.

Nuevas tendencias de la comunicación en las organizaciones e instituciones.

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