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CURSO DE EXPERTO EN GESTION DE PERSONAL

Experto en Gestion de Personal

EL CURSO CURSO DE EXPERTO EN GESTION DE PERSONAL ESTA DE BAJA
TE MOSTRAMOS A CONTINUACIÓN CURSOS RELACIONADOS O PUEDES RELLENAR EL FORMULARIO Y TE ENVIAREMOS INFORMACIÓN DE OTROS PROGRAMAS ACTIVOS
  • Lugar/Modalidad:

    A Distancia

  • Fechas:

    Modalidad Abierta

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Descripción

CURSO DE EXPERTO EN GESTION DE PERSONAL

Formación superior pensada para personas que se encargan del personal de una pequeña o mediana empresa y que da nociones sobre cómo gestionar a los empleados y sus situaciones laborales a nivel de experto.

Objetivos:

Formar a especialistas en la gestión y el desarrollo de políticas laborales, capaces de desenvolverse con absoluta garantía, aportando soluciones y anticipándose con una buena planificación.

Seleccionar en cada situación la modalidad contractual más conveniente a los intereses de la empresa y del trabajo a desarrollar, teniendo en cuenta las ventajas, desventajas y bonificaciones que cada modelo de contrato vigente lleva implícita.

Confeccionar los recibos de salarios, teniendo en cuenta bajas por IT, huelga, suspensión de empleo y sueldo, etc. - Conocer las nuevas modificaciones que se han redactado en la Reforma Laboral 2010. Para qué te prepara: Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en pequeñas y medianas empresas, aplicando la reforma laboral del 2010.

A quién va dirigido:

Responsables de los departamento de recursos humanos, administración o personal, trabajadores que deseen promocionar al desempeño de este puesto. Estudiantes de último año de carrera y licenciados en Psicología, Sociología, Pedagogía, Psicopedagogía, Derecho, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Ciencias Políticas, Empresariales, Económicas y Profesionales del Sector que desean ampliar conocimientos. En general a cualquier persona interesada en formarse en este sector laboral de gran auge.

gestión de personas, políticas laborales, humanos, capital

Temario Experto en Gestion de Personal 2024

TEMA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL

TEMA 2. POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS

ANEXO: Ejemplo de análisis de un perfil profesional

TEMA 3. PLANIFICACI ÓN DE PLANTILLAS

TEMA 4. DESCRIPCI ÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO

TEMA 5. REFORMA LABORAL 2010: NEGOCIACI ÓN COLECTIVA

TEMA 6. CONTRATOS (I): LA RELACI ÓN LABORAL

TEMA 7. CONTRATOS (II): MODALIDADES DE CONTRATACI ÓN

TEMA 8. REFORMA LABORAL 2010: CONTRATOS

TEMA 9. EXTINCI ÓN DEL CONTRATO

TEMA 10. LA SEGURIDAD SOCIAL

TEMA 11. GESTIÓN DE NÓMINAS

TEMA 12. BOLETINES DE COTIZACIÓN

TEMA 13. PREVENCI ÓN DE RIESGOS LABORALES

TEMA 14. SUPUESTOS PRÁCTICOS

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