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Postgrado Especializado en Conflictos Familiares y Personales

Postgrado Especializado en Conflictos Familiares y Personales
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Duración

Duración del Postgrado Especializado en Conflictos Familiares y Personales: 6 meses ( 375 horas). 15 créditos ECTS

Requisitos

Requisitos de admisión

Para acceder al programa, es necesario disponer deuna titulación universitaria legalizada.
En el caso de no tenerla, un comité de admisión valorara los conocimientos y la experiencia de solicitudes a partir de su curriculum.

Descripción

1ª Edición. Introdúcete y especialízate para trabajar en la mediación de conflictos personales e interpersonales

Las sociedades contemporáneas se caracterizan por cambios profundos y acelerados que, desde diferentes ámbitos: personal, social y organizacional, generan conflictos difíciles de resolver y que suponen elevados costes humanos y económicos.

Hemos de asumir la inevitabilidad del conflicto, entender sus motivaciones y saber explotar las posibilidades de mejora y cambio que éste puede generar con una intervención adecuada.

El Área de Conflictología, de carácter internacional, integra a profesionales y docentes de universidades de todo el mundo, facilitando la información necesaria para establecer programas personales de práctica internacional.

La integración de disciplinas y metodologías diversas permite planteamientos conjuntos de análisis, con carácter multidisciplinario. El enfoque pragmático, con orientación hacia la capacitación profesional, permite el planteamiento de intervenciones directas y sobre el terreno en casos concretos de conflicto.

El itinerario, en su conjunto, aporta conocimientos teóricos fundamentales, así como planteamientos prácticos y técnicos que capacitan a quienes lo cursan para el ejercicio profesional.

  • Dirigido a

    Profesionales del derecho, la psicología y la pedagogía implicados en procesos de conflicto relacionados con situaciones familiares, matrimoniales y/o de orden sociopersonal.

    Directivos de empresa y profesionales de los recursos humanos, que, dentro de un entorno en el cual la negociación es un elemento clave, precisen de habilidades de análisis, detección y conciliación de conflictos en sus organizaciones

  • Temario

    1.1. Derecho y métodos alternos de resolución de conflictos

    1.2. Neurobiología y conflicto

    1.3. Métodos alternos de resolución de conflictos familiares

    1.4. Sexualidad y pareja. Resolución de conflictos

    1.5. Psicología del conflicto

    1.6. Cultura de paz y reconciliación

    Materiales

    Los materiales se entregan a los estudiantes a medida que avanza el curso.

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