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Máster en Negociación y Resolución de Conflictos
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Duración

Duración del Máster en Negociación y Resolución de Conflictos: 500 horas. 1 año

Descripción

La formación que ofrecemos en el campo de la Negociación y la Resolución de Conflictos constituye una especialización muy valorada, tanto en el mundo institucional como en el de la consultoría internacional. Los alumnos que siguen este master pueden desempeñarse profesionalmente en ONG,s, Administraciones Públicas y Organizaciones Internacionales.

Máster dirigido a:

- Personal militar en misiones de mantenimiento de la paz

- Funcionarios de organizaciones internacionales

- Diplomáticos con responsabilidades negociadoras

- Miembros de ONGs y voluntarios en trabajos de campo

- Lic. en Periodismo, Derecho, CC Políticas, CC Sociales, Psicología, etc.

PROGRAMA ACADÉMICO

Parte I - LOS CONFLICTOS

Teorías y enfoques sobre el conflicto

La doctrina internacional y los tipos de conflicto

Dinámica e intensidad del conflicto: desplazados, refugiados

Los conflictos nacionales

Los Estados fallidos

Noción de conflicto armado internacional

Las bases de los conflictos

Mujer y conflicto

El terrorismo internacional: instrumentos, clasificación, acciones violentas, motivaciones

La seguridad en las zonas de conflicto

Parte II - LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

Teoría de la resolución de conflictos internacionales

El rol de los actores internacionales en un conflicto

Las organizaciones internacionales y los conflictos: intergubernamentales y no gubernamentales

Medios diplomáticos o políticos: negociación, buenos oficios, mediación, investigación, conciliación

Medios jurídicos: el arbitraje y el arreglo judicial

Medios violentos o coercitivos: de naturaleza psicológica, de carácter armado y de tipo militar

Las hojas de ruta y la negociación

Modelos de procesos de paz y análisis de conflictos contemporáneos

Las Naciones Unidas y la solución pacífica de controversias

La aplicación de los Derechos Humanos y el Derecho Internacional Humanitario

Parte III - LA NEGOCIACIÓN INTERNACIONAL

La estructura de la negociación: objetivos, tipos, interacciones

El rol del negociador

El proceso de toma de decisiones

El proceso negociador

Estilos de negociación

La negociación multicultural

Parte IV - LA PREVENCIÓN Y REHABILITACIÓN POST CONFLICTO

La irenología, la polemología y los costes de un conflicto

La gestión de crisis y la transformación del conflicto

Técnicas y tácticas en la prevención de conflictos

La rehabilitación post conflicto

La reconciliación post conflicto

Las Misiones de Mantenimiento de la Paz

REQUISITOS:

Diplomado, Licenciado, Ingeniero o experiencia demostrable

Diploma del Instituto Séneca y de la Fundación Europea de Estudios Internacionales.

Temario

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