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MASTER EN ORGANIZACION INDUSTRIAL
Máster de Formación Permanente: Organización Industrial

Máster de Formación Permanente: Organización Industrial

por SEAS ESTUDIOS SUPERIORES ABIERTOS
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promocion BOLSA O EMPLEO

Prácticas garantizadas en empresa y acceso permanente a bolsa de empleo

  • Lugar/Modalidad:

    Online

  • Duración:

    1500 horas / 60 ECTS

  • Fechas:

    Modalidad Abierta

El Master también lo puedes hacer de forma presencial en toda España y modalidad ONLINE


Descripción

La organización industrial es uno de los campos de estudio más complejos por su profundidad y la cantidad de ámbitos industriales que aborda. Por ello, los profesionales de la organización industrial son tan valorados en las empresas, deben ser perfiles capaces de asumir puestos de responsabilidad con una visión completa y especializada del proceso industrial.

El Máster en Organización Industrial de SEAS te dará todos los conocimientos que necesitas para dirigir y gestionar con éxito todo lo que tenga que ver con los sistemas productivos de una empresa, principalmente centrado en el diseño y la gestión y organización de sistemas productivos y logísticos.

Con un temario eminentemente práctico compuesto por trece bloques en el que se incluye la realización de un proyecto final y que abarcan desde la gestión de la calidad, a la gestión financiera o la optimización y el control, aprenderás a gestionar con éxito todos los ámbitos que influyen en la organización industrial. Si estás interesado en especializarte y comenzar a estudiar ¡Solicita información a nuestros orientadores docentes! Te contaremos todos los detalles de nuestro máster online en organización industrial.

ADEMÁS

- Prácticas garantizadas * en empresa y acceso permanente a bolsa de empleo

- Formarás parte de la comunidad Alumni SEAS que te permite tener los materiales siempre actualizados, el contacto con más de 50.000 exalumnos y otras muchas ventajas

- Formación bonificable para trabajadores a través de Fundae: Fundación Estatal para la Formación en el Empleo

- Clases en directo a través de Webinars

SOFTWARE

Magma 2000, software GMAO para gestión de mantenimiento industrial.

🏅Acreditaciones que tiene el Master


🎓 Titulaciones

Una vez superado con éxito el Máster de Formación Permanente en Organización Industrial, recibirás el título universitario propio expedido directamente por Universidad San Jorge, con 60 créditos europeos ECTS.

Titulación adaptada al Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad.

Bolsa de Empleo y Salidas profesionales

- Director/a de Producción, con funciones de organización y gestión de la producción: planificación, procesos, métodos y tiempos y control de los stocks, etc

- Ingeniería industrial en general, con funciones tanto de oficina técnica como de organización y supervisión de la producción

- Especialistas en el análisis económico de los temas planteados en los campos de la organización industrial

- Actividades a desarrollar con lo aprendido: Área de producción, calidad, logística, ID, jefe de proyectos, organización, implementación de programas de gestión sofisticados Ejercicio libre: proyectos Consultoría Banca y seguros

✍ Metodología

- Siempre acompañado
- Adaptado a tu tiempo
- Aula Virtual Propia
- Práctico y sin examen

✔ Requisitos

- Ser titulado universitario.

- Estar cursando un grado en la propia Universidad San Jorge.

Si se cumple alguno de estos requisitos de acceso, la titulación expedida será de Máster de Formación Permanente.

También se puede acceder cumpliendo alguno de estos requisitos:

- Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente. También titulados en Bachillerato europeo y en Bachillerato internacional, o equivalentes a títulos de bachiller de sistemas educativos de estados miembros de la Unión Europea o de otros estados no miembros.

- Estar en posesión de titulación de Técnico Superior de Formación Profesional, o de Técnico Superior en Artes Plásticas y Diseño o Técnico Deportivo Superior.

- Ser mayor de 25 años con al menos 1 año de experiencia profesional acreditada y relacionada con el contenido de la formación.

Si se cumple alguno de estos requisitos de acceso, la titulación expedida será de Diploma de Especialización.

🏁 Objetivos

Con el Máster de Formación Permanente en Organización Industrial podrás:

- Conocer en profundidad áreas tan fundamentales en la empresa como la fabricación, logística, calidad, medioambiente o el mantenimiento y optimización

- Dominar los diferentes tipos de producción y las técnicas de estandarización de procesos y métodos de trabajo, imprescindibles para la mejora de la calidad de los procesos productivos.

- Implantar los procesos técnicos necesarios para conseguir productos de calidad en el ámbito industrial

- Utilizar las herramientas necesarias para analizar la implantación de un sistema de calidad y conocer la legislación aplicable

- Conocer la importancia e implicaciones de la trazabilidad en la gestión de la cadena de suministro

Control de Calidad, Montaje Industrial, Control de la Produccion

Temario

GESTIÓN DE CALIDAD I

Conceptos de calidad. Organización de la empresa para la calidad. Organización del departamento de calidad. Costes de la mala calidad. Homologación de productos y calidad concertada. Aseguramiento de la calidad en la producción.

GESTIÓN DE CALIDAD II

Norma ISO 9001 (I). Norma ISO 9001(II). La certificación del sistema de calidad. Aseguramiento de la calidad. Auditorías de calidad. Herramientas de calidad.

GESTIÓN FINANCIERA

Conceptos fundamentales. Rentas. Operaciones financieras. Préstamos. Decisiones de financiación. Decisiones de inversión. Estructura económico-financiera de la empresa.

INGENIERÍA DE SISTEMAS DE FABRICACIÓN

Incentivos y productividad. Formación y polivalencia en la empresa. Kanban. Just in time. Lean manufacturing. Reingeniería de procesos. Seis sigma. Teoría de las limitaciones. Ingeniería concurrente. Creatividad.

GESTIÓN DEL MANTENIMIENTO I

Introducción a la gestión del mantenimiento. Clasificación del mantenimiento. Estudio del material. Clasificación del material. La política de mantenimiento.

GESTIÓN DEL MANTENIMIENTO II

El plan de mantenimiento. Costes, calidad y personal de mantenimiento. La planificación de los trabajadores. Gestión de mantenimiento asistido por ordenador. Corrosión. Lubricación. Mantenimiento predictivo.

GESTIÓN MEDIOAMBIENTAL EN LA EMPRESA

Problemática medioambiental. Normativa de gestión medioambiental. Evaluación de impacto medioambiental. Gestión del Medio Ambiente ISO 14001. Auditorias medioambientales. Minimización, gestión y buenas prácticas.

LOGÍSTICA INDUSTRIAL

Logística. Cadena de Suministro. Aprovisionamiento. Gestión de Stock y Almacenamiento. Planificación de Producción y Gestión de Materiales en la Cadena de Suministro. El Transporte en la Cadena de Suministro. Nuevas Tecnologías en la Cadena de Suministro. Coordinación en una Cadena de Suministro.

OPTIMIZACIÓN Y CONTROL

Estudio del trabajo y mejora de métodos. Estudio de métodos de trabajo. Ergonomía en el puesto de trabajo. Herramientas de calidad. Calidad total. Prevención de riesgos laborales.

PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Marco normativo (ley 31/1995), generalidades. Seguridad en el trabajo. Higiene Industrial. Ergonomía y psicosociología aplicada. Gestión de la prevención. Organización preventiva en España. Ámbito jurídico de la prevención. Conceptos básicos sobre primeros auxilios.

RECURSOS HUMANOS

La organización. La cultura y el clima organizacional. La comunicación en la organización. La motivación en la empresa. El trabajo en equipo. El poder, la autoridad y la jerarquía en la empresa. El conflicto en la empresa. La formación en la empresa.

GESTIÓN Y DESARROLLO DE PRODUCTOS

Investigación, desarrollo e innovación. Gestión estratégica de la innovación. La vigilancia tecnológica. La previsión tecnológica. Gestión de proyectos de I+D+I. Sistemas de gestión de la innovación. Organización de la I+D+I. Nuevos productos. Protección de la innovación. Transferencia de tecnología. Cooperación tecnológica. Ayudas a la innovación.

PROYECTO FINAL

PROFESORES DEL CURSO

El equipo docente de SEAS está compuesto por profesionales del sector en activo, con una preparación específica para la impartición de sus asignaturas en formato online, que conocen la realidad de las necesidades de las empresas actuales.

Compuesto por coordinadores, tutores y profesores especializados en los sectores de estudio, sentirás su acompañamiento durante tu formación en SEAS.

LORENZO ORTEGA

Bachelor en Mantenimiento Industrial y Gestión de la Producción, Máster Universitario en Tecnologías de los Sistemas de Energía Solar Fotovoltaica. Coordinador docente de las áreas de calidad, diseño mecánico, energías renovables, ingeniería civil, mantenimiento y soldadura. Profesor del área de energías renovables y gestión de mantenimiento en SEAS. Puedes visitar su perfil en LinkedIn.

CARLOS MARÍN

Especialista en optimización y control industrial.

Profesor en SEAS del área de producción.

ANA MARÍA RIVAS

Ingeniera en Organización Industrial, Postgrado en Organización industrial, Máster de Logística y Máster en profesorado. Responsable de Logística en Expro-outsourcing. Directora de Operaciones en Grupo Miralbueno y Adjunta a Cadena de Suministro en Grupo Alfaland, Price Water House como auditor, entre otros cargos.Experiencia Docente en Universidad de Zaragoza como profesor asociado, Máster de Organización Industrial, Máster de Procesos Productivos y Logísticos. ITA (Instituto Tecnológico de Aragón).

JESÚS ESCUER

Licenciatura en Ciencias Económicas y Empresariales, especialidad Economía Aplicada. Máster en Organización y Gestión de la Producción. Máster en Mercados Bursátiles y Derivados Financieros. Profesor de Economía y Gestión Financiera en SEAS.

FERNANDO GONZÁLEZ

Especialista en Gestión Medioambiental y Prevención de Riesgos Laborales. Profesor en SEAS del área de Prevención de Riesgos Laborales.

ALBERTO JULIÁN

Licenciatura en Psicología. Máster Universitario en Formación del profesorado de Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato. Especialidad Formación y Orientación Laboral (FOL). Postgrado en Gestión y Dirección de Recursos Humanos.

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