La Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, perteneciente al Sector Público Estatal, es uno de los órganos que componen la estructura organizativa y de participación institucional del subsistema de formación profesional para el empleo.
La Asociación Española para la Calidad (AEC), es una comunidad de comunidades, donde las marcas y los profesionales comparten experiencias, conocimiento y ponen en común sus necesidades y retos. Actuaciones de sensibilización, formación, cualificación y certificación de profesionales de las organizaciones españolas, fomentando con ello la cultura de la calidad, la gestión sostenible, el valor de la marca en los servicios, la gestión del conocimiento y otros procesos de interés social.
La Asociación de Entidades Organizadoras da formación continua de asesoramiento integral en Contratos de Formación y Aprendizaje a entidades específicas de todas las Comunidades Autónomas.
Descripción del programa
Los MBAs y los másters se complementan con un curso de idiomas online
Adquirirás gracias a este MBA todos los conocimientos necesarios para la gestión empresarial y te prepara para desarrollar una exitosa trayectoria profesional.
Te convertirás en un profesional con un dominio técnico de alto nivel de las diversas funciones de la empresa.
Alcanzarás una comprensión adecuada de la realidad empresarial, su internacionalización y su globalización.
Te dotará de una visión global e integradora de todas las áreas funcionales de la empresa y su comprensión como un” todo” interrelacionado. Te permitirá una planificación y gestión global del negocio.
Desarrollarás las técnicas y habilidades que las empresas demandan en sus cargos directivos: comunicación, negociación, liderazgo ...
Te transformará en un directivo eficaz para la resolución de problemas empresariales y toma de decisiones.
Metodología
Metodología
Interacción entre alumnos y profesor utilizando medios telemáticos y a través de la utilización de diferentes herramientas: programación de trabajos individuales y grupales, foros de discusión, conversaciones en directo (chats)...
Evaluación
- 40 por ciento pruebas finales por módulo
- 50 por ciento caso final
- 10 por ciento participación en actividades del Campus Virtual
Titulación
Titulo del MBA, expedido por la Universidad Isabel I.
Título de la ESPECIALIDAD, expedido por European Open Business School
Temario del curso
Programa formativo
1. DIRECCIÓN GENERAL Estrategia y competencia – Conceptos generales – La ventaja competitiva – La creación de valor y los grupos de interés – Teoría de los recursos y capacidades – Planificación estratégica de la empresa – Análisis del entorno – Análisis interno Análisis del entorno – Conceptos generales – Herramientas básicas del análisis. El mercado – Coyuntura económica – Políticas monetarias y fiscales – La forma jurídica de la empresa – Los empleados – El entorno social Innovación y RSC – Responsabilidad Social Corporativa – Innovación – Innovación sistemática – Open innovation – Tipos de innovación en la empresa 2. DIRECCIÓN DE MARKETING Fundamentos de marketing I – La dimensión del marketing – El mercado y su entorno – El consumidor – La marca – Dirección estratégica del marketing Fundamentos de marketing II – Marketing mix – Análisis e investigación de mercados – Marketing relacional – Nuevas tendencias del marketing – E-Business 3. DIRECCIÓN COMERCIAL – Conceptos generales de dirección comercial – Sistemas de control y distribución de ventas – La acción comercial – Organización de la red de ventas – Previsión de las ventas – Modelos comerciales – Medios de pago Comercio Exterior – Conceptos generales de comercio exterior – Financiación de las operaciones en el comercio exterior – Principales riesgos del comercio exterior – Barreras a la exportación – Ayudas oficiales – Impuestos que gravan 4. DIRECCIÓN FINANCIERA Contabilidad general: – Breve historia de la contabilidad – Introducción a la contabilidad – El registro de hechos contables – El ciclo contable – La amortización – Ajustes por periodificacion – Distribución del resultado – Plan general de contabilidad – Algunos tipos de cuentas Contabilidad de gestión de control – Conceptos generales de contabilidad de gestión y control – Métodos de control de costes – Análisis de desviaciones 3. DIRECCIÓN COMERCIAL – Conceptos generales de dirección comercial – Sistemas de control y distribución de ventas – La acción comercial – Organización de la red de ventas – Previsión de las ventas – Modelos comerciales – Medios de pago Análisis Financiero – Conceptos generales de análisis financiero – El entorno financiero de la empresa – Información financiera de la empresa – Selección de inversiones valoración de acciones y obligaciones – Valoración de empresa – Coste de capital – Estructura financiera de la empresa – Análisis por ratios financieros de una empresa – Matemáticas financieras 5. DIRECCIÓN DE OPERACIONES – Conceptos generales de dirección de operaciones – Organización de la producción – Diseño de los procesos productivos – Planificación de la producción – Planificación y programación de proyectos – Gestión de stocks – Producción just in time – Calidad – EFQM el modelo europeo de excelencia – Normas de calidad – Gestión de procesos – Sistemas de información 6. DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Gestión de los recursos humanos – Los recursos humanos en la empresa – Planificación de los RRHH – Políticas de retribución y compensación – Políticas de formación y desarrollo – Políticas de conciliación e igualdad Comportamiento organizacional – Introducción – Como manejar el comportamiento rganizacional – Comportamiento del grupo – Desarrollo organizacional – Sistema organizacional Planificación estratégica de los RRHH – Que son los recursos humanos – Planificación estratégica de los recursos humanos 7. TRABAJO EN EQUIPO, LIDERAZGO Y NEGOCIACIÓN – Que es un equipo – La construcción del equipo – Liderar y coordinar equipos – Roles y funciones en el equipo – Motivación – Dirección de reuniones – Gestión de proyectos – La negociación como proceso – Planificación de la negociación 8. FINANZAS INTERNACIONALES Gestión Financiera Internacional – Riesgo de finanzas internacionales. Cobertura – Cash Management internacional – Centralización de Tesorería para empresas multinacionales o con presencia internacional – Caso práctico Centralizacción Tesorería Mercados financieros internacionales – Sisitema financiero Internacional – Mercados Financieros Internacionales – Política Monetaria de Principales vancos centrales – Instrumentos de Financiación internacional: – Mercado de renta fija – Mercados de renta variable. Salida a bolsa – Mercados de Derivados. Utilidad en la gestión financiera nacional/internacional Gestión financiera de comercio internacional – Medios de pagos/cobros internacionales – Financiación de operaciones comercio internacional – Transporte, Incoterms y Seguros – Mercados de Divisas – Gestión de riesgos de tipos de cambio.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto dura el programa?
1 año60 ECTS
¿Cuándo empieza?
FechasModalidad abierta
¿Qué titulación obtengo?
Titulo del MBA, expedido por la Universidad Isabel I.Título de la ESPECIALIDAD, expedido por European Open Business School
¿Cómo es la metodología?
MetodologíaInteracción entre alumnos y profesor utilizando medios telemáticos y a través de la utilización de diferentes herramientas: programación de trabajos individuales y grupales, foros de discusión, conversaciones en directo (chats)...Evaluación- 40 por ciento pruebas finales por módulo- 50 por ciento caso final-…
¿En qué modalidad se imparte?
Online
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