RESPALDO DE LA CEOE A LA FORMACIÓN PROFESIONAL DUAL

RESPALDO DE LA CEOE A LA FORMACIÓN PROFESIONAL DUAL

La CEOE refuerza su apoyo a la Formación Profesional Dual como herramienta clave para mejorar la empleabilidad y responder a la falta de profesionales cualificados en España. El modelo dual se consolida como un puente eficaz entre educación y empresa.

La Formación Profesional Dual continúa ganando peso en el sistema educativo y productivo español, y cuenta con el respaldo explícito de CEOE. La principal organización empresarial del país insiste en la necesidad de fortalecer este modelo formativo como respuesta a los problemas estructurales del mercado laboral, especialmente la dificultad para cubrir determinados perfiles técnicos.

Desde la perspectiva empresarial, la FP Dual permite una formación más ajustada a las necesidades reales de las compañías. La combinación de aprendizaje en el centro educativo y experiencia práctica en la empresa facilita que los estudiantes adquieran competencias específicas, conozcan el entorno laboral y se integren de forma progresiva en la dinámica productiva. Para las empresas, este modelo reduce los tiempos de adaptación y mejora la calidad de la incorporación de nuevos profesionales.

La CEOE subraya que la escasez de talento cualificado se ha convertido en uno de los principales frenos al crecimiento económico en España. Sectores como la industria, la logística, la automoción, la energía o la tecnología encuentran dificultades para cubrir vacantes, lo que afecta a la competitividad y a la capacidad de desarrollo de las empresas. En este contexto, la FP Dual se presenta como una solución estructural, no coyuntural.

Otro de los aspectos que destaca la organización empresarial es el impacto positivo del modelo dual en la empleabilidad. Los estudiantes que participan en programas de FP Dual acceden con mayor facilidad al mercado laboral y, en muchos casos, continúan vinculados a la empresa donde han realizado su formación. Esta continuidad beneficia tanto al alumno, que encuentra una salida profesional estable, como a la empresa, que incorpora talento ya formado y alineado con su cultura.

El respaldo de la CEOE también pone el foco en la necesidad de una mayor implicación del tejido empresarial. Para que la FP Dual funcione de manera eficaz, es imprescindible que un mayor número de empresas, incluidas pymes, participen activamente en la formación. Esto requiere incentivos adecuados, seguridad jurídica y una coordinación fluida con los centros educativos y las administraciones públicas.

Desde el ámbito educativo, este apoyo empresarial refuerza la percepción de la Formación Profesional como una vía de futuro. La FP Dual contribuye a mejorar la imagen social de estos estudios y a romper con prejuicios históricos, situándolos como una opción formativa de calidad y con salidas profesionales reales.

El respaldo de la CEOE a la Formación Profesional Dual refleja un consenso creciente en torno a la necesidad de estrechar la relación entre educación y empresa. En un mercado laboral marcado por la falta de profesionales cualificados, el modelo dual se consolida como una herramienta estratégica para mejorar la empleabilidad, fortalecer el tejido productivo y adaptar la formación a las necesidades reales de la economía española.

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