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Lugar / ModalidadOnline, A Distancia
Duración60 horas lectivas
FechasConsultar fechas
Acreditado por
La Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, perteneciente al Sector Público Estatal, es uno de los órganos que componen la estructura organizativa y de participación institucional del subsistema de formación profesional para el empleo.
El Grupo Planeta es el primer grupo de comunicación español de capital íntegramente familiar productor de contenidos culturales, informativos, formativos y de entretenimiento para los mercados de habla hispana y francesa. Es el primer grupo editorial de España y América Latina, el segundo de Francia y figura entre los principales líderes de la edición en Europa. Es, además, uno de los grandes grupos de medios de comunicación españoles por su participación como accionista de referencia en televisión, radio, prensa e internet. El Grupo Planeta fundamenta su filosofía en una serie de principios que tienen como base a las personas, la ética, la calidad y la excelencia en el trabajo.
Descripción del programa
El curso introduce al alumno en el mundo del recobro y la reclamación de impagados por la vía amistosa y por la vía legal.
El curso aborda conceptos básicos relacionados con el departamento de impagados de la empresa. Conoce los acuerdos de pago amistoso y estudia el recobro de impagados por la vía legal.
Curso solo para: Trabajadores por cuenta ajena, autónomos y empresarios residentes en España.
Curso 100% bonificable para empresas. Si eres trabajador activo, tu empresa puede deducir la totalidad del importe de esta formación.
¿A quién va dirigido?
Dirigido a trabajadores que forman parte de la estructura de una microempresa. Personas que quieren aprender las técnicas de mediación y arbitraje habituales relacionadas con el recobro y la reclamación de impagados.
Requisitos
Ser trabajador contratado en el régimen general y enviar la documentación de matrícula.
Temario del curso
Programa formativo
UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL DEPARTAMENTO DE COBRO Y RECOBRO DE IMPAGADOS
1. Introducción 2. El departamento de cobro y recobro de impagados - Estructura 3. Funciones del departamento de cobro y recobro de impagados - Objetivos del Departamento - Las políticas de cobro y recobro de impagados - Clases de políticas de recobro - Cuestiones previas a la determinación de las políticas de recobro - Principios que rigen el Departamento de Cobro - Ambiente favorecedor del Departamento de Cobro 4. Gestión de recobro y procedimiento habitual del recobro - Definición de los procedimientos de recobro - Procedimiento de recobro habitual: fases 5. Proceso de reclamación de los impagados - Análisis de las causas de impago - Metodología aplicable - Regla de oro de las acciones del recobro - Fases del procedimiento de los impagados - Métodos de recobro
UNIDAD DIDÁCTICA 2. PARTE I. CÓMO EVITAR LA LITIGIOSIDAD. EL RECOBRO AMISTOSO
1. Introducción 2. El proceso de mediación - Definición - Naturaleza del proceso de mediación - La figura del mediador - La relación entre las partes - Principios básicos para iniciar un proceso de mediación - El MAAN y el PAAN - El PIN - Fases de la mediación - Ventajas del proceso de mediación 3. Acercamiento al proceso de arbitraje como alternativa al procedimiento judicial - Definición - Clases de arbitraje - Finalidad del arbitraje - Regulación legal - Características del arbitraje - El laudo arbitral - Sumisión al arbitraje - Fórmulas para el sometimiento al arbitraje - Ventajas del sistema arbitral 4. Los acuerdos de pago - Condiciones que deben regir los “acuerdos de pago amistosos”
UNIDAD DIDÁCTICA 2. PARTE II. EL RECOBRO DE IMPAGADOS POR LA VÍA CONTENCIOSA 1. Introducción 2. El cobrador del frac - La figura del cobrador del frac - Su uniforme de trabajo - Las compañías y sus métodos de trabajo 3. La Ley Concursal 22/2003, de 9 de julio - Principios básicos: unidad legal, de disciplina y de sistema - Consecuencias derivadas de la unidad normativa - Tipos de créditos - Ley Orgánica 8/2003, de 9 de julio, para la Reforma Concursal - Principios inspiradores del Derecho concursal - Procedimiento abreviado - Concepto y significado del Derecho concursal - Derecho preconcursal - Órganos del Concurso - La declaración del Concurso de Acreedores - La masa activa del concurso - La masa pasiva del concurso 4. Procedimientos judiciales de reclamación de cantidad - Acercamiento al proceso monitorio - Acercamiento a la Ley Cambiaria y del Cheque - El proceso cambiario 5. La doctrina del levantamiento del velo - El caso Salomon&CompanyLimited - Principios en los que se basa la doctrina del levantamiento del velo - Finalidad de la doctrina del levantamiento del velo
Preguntas frecuentes
¿Cuánto dura el programa?
60 horas lectivas
¿A quién va dirigido / qué requisitos necesito?
Dirigido a trabajadores que forman parte de la estructura de una microempresa. Personas que quieren aprender las técnicas de mediación y arbitraje habituales relacionadas con el recobro y la reclamación de impagados. Requisitos Ser trabajador contratado en el régimen general y enviar la documentación de matrícula.
¿En qué modalidad se imparte?
Online, A Distancia
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