Online
DURACIÓN: 1.800 horas (1 año)
METODOLOGÍA: A distancia...
Modalidad Abierta
El Master también lo puedes hacer de forma presencial en toda España y modalidad ONLINE
Master Oficial Universitario en Prevención de Riesgos Laborales se realiza en modalidad online.
Al finalizar obtendrás el título de Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales, y las tres especializaciones:
-Higiene industrial
-Seguridad en el trabajo
-Ergonomía y psicosociología aplicada
El objetivo general del Programa “Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales” consiste en dotar a los participantes en el mismo -titulados universitarios- de los conocimientos técnicos, las habilidades y las actitudes necesarias para el desarrollo de las funciones de nivel superior en el desarrollo de la actividad preventiva mediante la integración de las distintas disciplinas que intervienen en este campo desde una perspectiva multi disciplinar e interdisciplinar, de acuerdo con el R. D. 39/1997.
Al finalizar obtendrás el título de Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales, y las tres especializaciones:
Destinatarios
Con la entrada en vigor del Real Decreto 604/2006, que desarrolla el reglamento del RD 39/97, se hace obligatorio para todas las empresas, independientemente de su tamaño, contar con personal especializado en Prevención de Riesgos Laborales.
Por otra parte, y a partir del curso académico 2009-2010, la formación en Prevención de Riesgos Laborales, para poder cumplir con la ley, tendrá que ser impartida únicamente por universidades. Sólo éstas podrán otorgar el título que cualifica para desempeñar las tareas previstas en la ley.
Por ello, el Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales en una oportunidad extraordinaria para cualquier trabajador titulado superior que quiera orientar su desarrollo profesional hacia este campo, o asumir la responsabilidad en un área fundamental de su empresa (área de prevención de riesgos laborales, proyectos de investigación, innovación tecnológica, análisis y control de riesgos)
En concreto, este máster es adecuado para lo siguientes perfiles:
-Técnicos de los Servicios de Prevención propios.
-Técnicos de Servicios de Prevención ajenos
-Trabajadores designados a tareas de prevención.
-Titulados Universitarios que quieran orientar su carrear profesional hacia esta área.
-Jefes o responsables de producción.
-Responsables de prevención de las Administraciones Públicas.
Primer cuatrimestre [ 29 ECTS ]
Módulo I: La Prevención de Riesgos en el Ambiente Laboral. Fundamentos de las Técnicas Preventivas y Marco Normativo.
-Fundamentos de las Técnicas de Mejora de las Condiciones de Trabajo y Ámbito Jurídico de la Prevención 6 Obligatorio
-Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales: Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial 7 Obligatorio
-Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales: Medicina del Trabajo, Ergonomía y Psicosociología Aplicada 5 Obligatorio
-Otras Actuaciones en Materia de Prevención 8 Obligatorio
Módulo II: Sistemas de Gestión OHSAS 18001:2007.
-FImplantación de un Sistema de Seguridad y Salud Laboral – OHSAS 18001 3 Obligatorio
Segundo cuatrimestre [ 31 ECTS ]
Módulo III: Especialidad de Seguridad en el Trabajo.
-Seguridad en el Trabajo 4 Obligatorio
Módulo IV: Especialidad de Higiene Industrial.
-Higiene Industrial 4 Obligatorio
Módulo V: Especialidad de Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
-Ergonomía y Psicosociología Aplicada 4 Obligatorio
Módulo VI: Prácticas en Empresa y Trabajo Fin de Máster.
-Prácticas en empresa 10 Obligatorio
-Trabajo Fin de Máster 9 Obligatorio
El estudiante podrá elegir para realizar las prácticas de dos de las tres Asignaturas que se corresponden con las diferentes áreas de especialización: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
METODOLOGIA
La metodología utilizada es el principal valor añadido para nuestros alumnos, ofrecemos una educación personalizada y total flexibilidad en cuanto a gestión del tiempo y horarios.
Recursos didácticos
El aula virtual posibilita la asistencia a clases magistrales virtuales, tanto en directo como en diferido, a través de la televisión digital. Todos los participantes del programa pueden comunicarse entre si desde cualquier parte del mundo a través de chats, foros de debate, blogs, etc, descargarse vídeo y audio (podcast). Los contenidos se complementan con diccionarios en línea de términos asociados a las unidades didácticas y documentación complementaria.
Sistema de Evaluación
Para conocer el nivel de logro de los objetivos generales y específicos definidos en el máster es necesario evaluar las competencias adquiridas durante el estudio del mismo. La evaluación del aprendizaje se efectúa teniendo en cuenta la calificación obtenida en los siguientes puntos:
- Módulos: Evaluación continua (tests de evaluación, participación/ implicación por parte del estudiante en foros, debates y otros medios colaborativos y resolución de casos prácticos) y Examen presencial final
-Prácticas en empresas
-Trabajo fin de máster
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