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PROMOCION PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES (TEMARIO AJUSTADO A CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD. SSCE0212)

Promoción para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres (Temario Ajustado a Certificado de Profesionalidad. SSCE0212)

EL CURSO PROMOCIÓN PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES (TEMARIO AJUSTADO A CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD. SSCE0212) ESTA DE BAJA
TE MOSTRAMOS A CONTINUACIÓN CURSOS RELACIONADOS O PUEDES RELLENAR EL FORMULARIO Y TE ENVIAREMOS INFORMACIÓN DE OTROS PROGRAMAS ACTIVOS
  • Lugar/Modalidad:

    Online

  • Duración:

    450 horas

  • Fechas:

    Modalidad Abierta

EL CURSO PROMOCIÓN PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES (TEMARIO AJUSTADO A CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD. SSCE0212) ESTA DE BAJA
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Descripción

Este contenido se ajusta al itinerario formativo del Certificado de Profesionalidad SSCE0212 Promoción para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en él incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación no formal que permitirá al alumnado adquirir las habilidades profesionales necesarias para detectar situaciones de desigualdad, visibilizándolas ante el conjunto de la sociedad, trabajando en su prevención y en su erradicación en colaboración con el equipo de intervención, las instituciones y los agentes sociales, y potenciando la participación ciudadana de las mujeres, así como la articulación de procesos comunitarios enfocados hacia su «empoderamiento».

🎓 Titulaciones

Certificado de Profesionalidad

igualdad de genero, violencia de género, perspectiva de genero

Temario Promoción para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres (Temario Ajustado a Certificado de Profesionalidad. SSCE0212) 2024

MF1. COMUNICACIÓN CON PERSPECTIVA DE GÉNERO: UF1: Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista (Transversal)

UF2: Procesos de comunicación con perspectiva de género en el entorno de intervención.

MF2. PARTICIPACIÓN Y CREACIÓN DE REDES CON PERSPECTIVA DE GÉNERO:

UF1: Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista.

UF2: Procesos de participación de mujeres y hombres y creación de redes para el impulso de la igualdad.

MF3. PROMOCIÓN PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES EN MATERIA DE EMPLEO:

UF1: Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista.

UF2: Análisis del entorno laboral y gestión de relaciones laborales desde la perspectiva de género.

MF4. ACCIONES PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES: UF1: Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista.

UF2: Análisis y actuaciones en diferentes contextos de intervención (salud y sexualidad, educación, ocio, deporte, conciliación de la vida personal, familiar y laboral, movilidad y urbanismo y gestión de tiempos.

MF5. DETECCIÓN, PREVENCIÓN Y ACOMPAÑAMIENTO EN SITUACIONES DE VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES:

UF1: Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista.

UF2: Análisis y detección de la violencia de género y los procesos de atención a mujeres en situaciones de violencia.

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