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1800 horas / 60 ECTS
Modalidad Abierta
Conseguir el mayor beneficio para su empresa pasa por lograr la máxima eficacia en la dirección financiera y contable de la compañía. Se hace pues vital dotar a su equipo de conocimientos para el análisis de la información económico-financiera, la toma de decisiones en materia de inversiones, la gestión de la financiación, o el manejo de la información contable como ejes de una política económica
eficaz.
La función financiera ha ido ganando cada vez más importancia en el ámbito de la empresa, cuya evolución requiere actualmente profesionales con un alto dominio de todas las áreas financieras.
Partiendo de una buena base contable, el directivo debe ser capaz de analizar la información económico-financiera, manejar con soltura la contabilidad analítica, ser capaz de tomar las mejores decisiones en materia de inversiones, conocer los mercados financieros, gestionar de la mejor manera posible la financiación a corto y largo plazo... en definitiva, tener y manejar la información que permita tomar las mejores decisiones.
Su empresa notará la diferencia. Porque la formación de Aprende Business School es rigurosamente práctica, con técnicas que incorporará rápidamente y de forma natural a
los procesos de trabajo obteniendo un conocimiento de la empresa más global y un uso más preciso de la información contable para la toma de decisiones en materia económica. En definitiva, una mejor gestión de sus recursos financieros.
Requisitos:
Titulación Universitaria
Dirigido a
Profesionales con experiencia o titulados universitarios que quieran desarrollar su carrera profesional en el área financiera de empresas, bancos, etc. con el objetivo de asumir puestos de máxima responsabilidad empresarial.
MÓDULO I
Fundamentos de Contabilidad y Finanzas
MÓDULO II
La Contabilidad de Gestión y la Toma de Decisiones
MÓDULO III
Cómo evaluar la salud financiera de una empresa
MÓDULO IV
Plan General Contable (2007)
MÓDULO V
Cómo gestionar financieramente una empresa
MÓDULO VI
Cómo analizar un proyecto de inversión
MÓDULO VII
Control de gestión y dirección de una empresa
MÓDULO VIII
Gestión de Recursos Humanos y habilidades directivas
MÓDULO IX
Dirección de Sistemas de Información y Control