El programa superior en creación de y desarrollo empresarial te enseña todo lo que necesitas saber para apostar por una idea de negocio. Los conceptos sobre gestión y desarrollo empresarial son la base para emprender un negocio, pero si realmente quieres triunfar con tu proyecto, necesitas además......
This program will be conducted in English.
Companies and organizations are more aware than ever that one of their key assets when it comes to standing out from the competition is their team of people and, as such, the management and supervision of its Human Resources department
A companys people are the driving force behind the design, implementation......
El Máster en Dirección de Recursos Humanos tiene como objetivo el crecimiento profesional de los participantes a través del desarrollo de competencias, la adquisición del conocimiento y la toma de decisiones estratégicas de acuerdo a los objetivos generales de la organización
El entorno actual, fruto de la globalización económica, ha dibujado......
El capital humano es el valor diferencial y competitivo de cada empresa, con el Máster en Dirección de Recursos Humanos, además de prepararte como líder y especialista en la gestión del Capital Humano y capacitarte para dar soluciones globales a las necesidades de captación y retención de personal, encargándote de la gestión del talento, de......
Máster en Recursos Humanos y Desarrollo de Talento capacita a profesionales para transformar el departamento que conecta y trabaja con todos los departamentos de una empresa, y que se encarga de gestionar el activo más importante de esta: las personas. Durante este máster aprenderás que el lugar de trabajo debe ser sostenido por un ecosistema de......
El curso de Enseñanza Técnico Profesional de Gestión Integrada de Recursos Humanos, se imparte mediante la metodología de enseñanza a distancia
Objetivo:
El objetivo del curso es realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de una organización,......
La realización del Máster en Dirección de Recursos Humanos Máster en Marketing y Dirección Comercial no solo potencia tu currículum vitae y aumenta exponencialmente tus posibilidades de inserción y mejora laboral, sino que te convertirás en un líder y profesional capaz de conectar con cada uno de tus clientes y dar respuestas a todas sus necesidades......
El Máster en Dirección de Recursos Humanos Máster Universitario en Alta Dirección, además de prepararte como líder y especialista en la gestión del Capital Humano y capacitarte para dar soluciones globales a las necesidades de captación y retención de personal, potencializa tu currículum vitae y aumenta exponencialmente tus posibilidades......
Las empresas se han dado cuenta de que las personas son sus recursos más importantes, lo que ha favorecido a que el departamento de Recursos Humanos haya cobrado una especial importancia.
Se trata de un departamento que integra diversas áreas que precisan cada vez de más expertos (en selección, en análisis de puestos, en evaluación del desempeño......
El objetivo de los International Masters de EADA es proporcionar a los participantes una ventaja competitiva profesional poniendo énfasis en tres áreas fundamentales:- Dominio de las técnicas y herramientas específicas de gestión en su área funcional- Desarrollo de las competencias interpersonales imprescindibles para todo ejecutivo internacional-......
Objetivos
Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en una pequeña y mediana empresa (PYMES). La formación está adaptada a las nuevas medidas para la reforma laboral.
El estudio detallado de la nueva reforma laboral, que en vigor el 12 de febrero de dos mil doce, a......
El activo más importante con que cuentan las empresas es su personal, por lo que resulta esencial una adecuada gestión del mismo para alcanzar los objetivos marcados y lograr un alto nivel de competitividad.
Este curso proporciona los conocimientos prácticos necesarios para desarrollar con éxito las competencias demandadas en un profesional de......
Hoy en día para toda empresa los Recursos Humanos son una parte esencial para su buen funcionamiento, ya que el personal de una organización es uno de los recursos más importantes, por medio de ellos se puede alcanzar los objetivos establecidos y también se puede llegar a un mejor desarrollo de la empresa para alcanzar un alto nivel de competitividad.
Partiendo......
El Posgrado Internacional en Gestion Integral de los Recursos Humanos de 300 Horas tiene el aval de Organizaciones Internacionales y Universitario. Su objetivo es capacitar profesionalmente y fomentar el desarrollo personal y ciudadano.
MÓDULOS DE ESTUDIO
Nuevos Paradigmas en Recursos Humanos
Nueva Dimensión Humana en la Organización
Siglo......
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El Curso Gestión y Dirección de Recursos Humanos es semipresencial pero también se puede realizar en modalidad a distancia.
Este curso proporciona los conocimientos necesarios para formar profesionales capaces de desarrollar las gestiones propias del área de recursos humanos de una organización, así como de optimizar la gestión de equipos......
Actualmente, el capital humano en las empresas es la clave del éxito, y constituye un elemento cada vez más importante en la consecución de los objetivos empresariales. Para funcionar bien y crecer, las compañías necesitan profesionales que diseñen, organicen y gestionen correctamente las líneas maestras de la política de personal.
En este......
El Master MBA en Dirección y Gestión de Recursos Humanos (RRHH) es presencial y se imparte en Madrid.
Este Master contempla una visión integral e integrada de los Recursos Humanos, así como un desarrollo de habilidades personales para ejercitar la labor del Gestor de Recursos Humanos. Además favorece el aprendizaje del contexto empresarial donde......
Actualmente, el capital humano en las empresas es la clave del éxito, y constituye un elemento cada vez más importante en la consecución de los objetivos empresariales. Para funcionar bien y crecer, las compañías necesitan profesionales que diseñen, organicen y gestionen
correctamente las líneas maestras de la política de personal.
En......