Programa Superior Universitario en Dirección de RRHH

Adquiere los conocimientos prácticos para desarrollar tu actividad en el área de Recursos Humanos de pequeñas y medianas empresas (PYMES). Conviértete en una pieza clave en un sector que cuenta con una importante carencia en profesionales de esta especialidad.

El Programa Superior Universitario en Dirección en Dirección de Recursos Humanos (PDRH) ofrece una enseñanza consolidada a través del estudio de casos prácticos, un seguimiento individualizado por parte de profesores y docentes, y una metodología flexible e individualizada, sin horarios fijos.

Orientado a profesionales con terceras personas a su cargo en el entorno del departamento de Recursos Humanos, como a profesionales que deseen progresar en el ámbito de la pequeña y mediana empresa (PYMES), este curso se ofrece en modalidad a distancia/online, lo que permite una gran asimilación de los conceptos tratados.

Con este programa, y su base práctica e interactiva, el alumno podrá:

Iniciar o actualizar su formación en el área de Recursos Humanos con el fin de incrementar su rendimiento profesional.

Conocer la metodología, las capacidades y habilidades directivas necesarias para la gestión de las personas en la organización.

Desarrollar funciones y procedimientos necesarios en empresas e instituciones para planificar, organizar, ejecutar y controlar los Recursos Humanos.

Conocer las diferentes técnicas de gestión, desarrollo e implantación eficaz de los Recursos Humanos.

Afrontar con éxito las nuevas tendencias, convirtiendo las oportunidades en ventajas competitivas y liderar así el cambio.

Metodología:

El modelo pedagógico del Programa Superior Universitario en Dirección de Recursos Humanos (PDRH) se fundamenta en el aprendizaje flexible, personalizado, dinámico y práctico por parte del alumno a través de una metodología a distancia/online a través del campus virtual, totalmente flexible y adaptada a las necesidades y a los objetivos profesionales y personales del alumno. El alumno es el centro de toda la actividad formativa, organizada a partir de siete ejes pedagógicos:

Asesor docente activo

Campus virtual

Aula de debate y análisis

Módulos online

Casos de éxito empresarial

Soportes multimedia y simuladores

Plan de negocio o de área funcional