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Especialización en Selección de Personal y Asesoría Laboral

  • Lugar/Modalidad:

    Modalidad: Online, A Distancia

  • Duración:

    6 meses

  • Fechas:

    Cualquier momento


Descripción

✓Objetivos:

Con el curso de especialización en selección de personal y asesoría laboral se prepara al alumno para que sea capaz de:

Definir procesos de reclutamiento.

Desarrollar procedimientos de selección de personal.

Elaborar cabo procesos de selección de personal.

Ejecutar entrevistas y pruebas de selección.

Gestionar las obligaciones de la empresa en materia de seguridad social.

Cumplir con los trámites de contratación y despido de trabajadores.

Interpretar convenios colectivos.

Calcular nóminas y finiquitos.

¿Cómo adquirirás todos los conocimientos y capacidades que te hacen falta?

A través de una metodología 100% práctica sustentada en los siguientes pilares:

Aprenderás los conocimientos teóricos a través de: manuales y notas técnicas elaboradas por profesionales en activo del sector, contenido interactivo, vídeos educativos y clases virtuales. Además, selecciona aquellos puntos que más te interesen y sigue investigándolos en la biblioteca digital de management que ponemos a tu disposición.

Practica la teoría con los casos de estudio, los ejercicios multimedia, los test de autoevaluación y los foros de debate.

Por último, siente la confianza de comprobar que eres capaz de aplicar lo aprendido superando las evaluaciones que se realizan a través de casos prácticos, realizando los trabajos que te pide el profesor y elaborando proyectos.

Acceso a la Bolsa de Empleo y Prácticas de la Escuela de Negocios. ENyD dispone de un programa de becas y ayudas, consúltanos.

🏅Acreditaciones que tiene el curso


🎓 Titulaciones

Curso universitario de especialización en Selección de Personal y Asesoría Laboral emitido por la Escuela de Negocios y Dirección y la Universidad Europea Miguel de Cervantes

Selección de Personal, Asesoramiento Empresarial, Orientacion Laboral, Asesoria Laboral

Temario

-Análisis y Descripción de Puestos

Análisis y descripción de puestos de trabajo.

Identificación de competencias.

Perfiles profesionales.

-Planificación de Plantillas

Modelo organizativo.

Dimensionamiento de plantillas.

Planificación de recursos humanos.

Inventario de recursos humanos.

-Selección de Personal

Reclutamiento.

Reclutamiento 2.0

Preselección.

Entrevista, herramientas y toma de decisiones.

Plan de acogida.

-Asesoría Laboral

Seguridad social.

Contratación y derecho del trabajo.

Vicisitudes del contrato de trabajo.

Negociación colectiva y derecho sindical.

Cálculo de salarios y finiquitos.

Modelos.

¿Quieres dar un impulso a tu carrera profesional y especializarte en la selección de personal y la asesoría laboral? Adquiere todos los conocimientos y competencias necesarias para poner en práctica, de manera profesional y con eficacia, técnicas de selección, de planificación de plantillas, estrategias de gestión de competencias o la detección de las necesidades para establecer las mejores estrategias de formación. Especialízate con garantías como director de recursos humanos con este curso de la Escuela de Negocios y Dirección.

Horario: Videoconferencias en horario de tarde

Fecha de inicio: Cualquier momento

Duración: 6 meses

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