El Máster Oficial en Dirección y Gestión en Marketing Digital y Social Media busca dotar a los alumnos de los conocimientos teóricos y prácticos clave para desarrollar una carrera profesional exitosa en el entorno digital. Los estudiantes del Máster en Marketing Digital y Social Media serán introdu...
Este curso dotará al alumno de las herramientas conceptuales y prácticas necesarias para que puedan afrontar el análisis y gestión de cualquier situación de conflicto, incluida su prevención y solución. Manual teórico: Análisis y Gestión de Conflictos en Recursos HumanosCuaderno de ejercicios: Análisis y Gestión de Conflictos en Recursos...
Objetivos Cambiar hábitos perjudiciales Evitar conflictos Solucionar conflictos Entender y saber expresar las emociones Motivar a los compañeros y colaboradores Mejorar el clima laboral Incrementar la productividad Ventajas de los cursos individuales No existe en la actualidad, por lo que somos los únicos en impartirla. Su formato es digital (ebook),...
El Curso Gestión de Conflictos tiene una duración de 12 horas. ?En el análisis y gestión de los conflictos, la tentación de buscar culpables es más intensa y estimulante que la de encontrar las causas y soluciones? José Luis Rodríguez Jiménez ¿Por qué formarte en Gestión de conflictos? Tradicionalmente el conflicto ha sido considerado como...
La formación que ofrecemos en el campo de la Negociación y la Resolución de Conflictos constituye una especialización muy valorada, tanto en el mundo institucional como en el de la consultoría internacional. Los alumnos que siguen este master pueden desempeñarse profesionalmente en ONG,s, Administraciones Públicas y Organizaciones Internacionales....
CURSO DE EXPERTO EN ANALISIS Y GESTION DE CONFLICTOS EN RECURSOS HUMANOS Dentro del trabajo la existencia de un líder empático y la ausencia de conflictos trasladan a la empresa una situación óptima para el trabajo. El curso pretende que el alumno se conciencie de la necesidad de la prevención, el manejo y la solución ante conflictos, porque si...
El Máster Universitario en Resolución de Conflictos y Mediación, título oficial por la Universidad Europea del Atlántico, se enmarca dentro de la perspectiva de los estudios de los conflictos Ofrece a los participantes una perspectiva actualizada de los conocimientos teóricos sobre el conflicto y desarrolla capacidades y habilidades en las diferentes...
El Curso Técnico Profesional en Intervención Psicosocial del Menor en Situaciones de Conflicto o Riesgo es semipresencial en Bilbao.
Objetivos: - Conocer los diversos tipos de conflictos que puedan aparecer en el ámbito laboral. - Identificar los elementos clave que intervienen tanto en la resolución como en la creación del conflicto. - Aprender a gestionar equipos de trabajo como herramienta de prevención de conflictos. - Analizar las diversas técnicas y modelos de resolución...
Con este máster se pretende una especialización en un campo como es el de la resolución de conflictos. Finalizada la formación, el alumno recibirá su doble titulación en: - Experto en mediación intercultural - Máster en mediación social Objetivos 1. Podrá analizar e identificar los factores y causas de los principales conflictos en los grupos...
La presente formación se ajusta al itinerario formativo del Módulo Formativo MF1025_3 Gestión de Conflictos entre Agentes Comunitarios, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en él incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias Profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación...
Al,a resolver conflictos, y a llevar una negociación de manera adecuada. Conocer los procedimientos a utilizar para valorar los factores psicológicos del individuo que puedan determinar su ubicación en las diferentes estructuras empresariales o en colectivos que tengan relación con el trabajo (organizaciones sindicales, administración pública,...
El presente Curso Gestión de Recursos Humanos y Formador de Formadores dotará al alumno de los conocimientos necesarios para el desempeño de las funciones, que como Responsable de Recursos Humanos (RRHH), se le han asignado: selección de personal, detección de necesidades de formación en la empresa, etc. De igual modo, el alumno obtendrá la Titulación...
La finalidad de este Postgrado SAP. Gestión de Recursos Humanos es iniciar en el conocimiento de este complejo mundo sobre SAP R/3. Para ello, se impone una visión de conjunto que interese a todos, facilitando así la introducción al concepto y para después su implementación en distintas empresas para la Gestión de Recursos Humanos (RR.HH.)
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Curso homologado por la Administración Pública Educativa, para docentes.
Dicha homologación es provisional y estará condicionada según se recoge en la Orden de 16 de Octubre de 2006 (BOJA, 217, de 9 de noviembre).
El curso es online.
A los alumnos se les envía unas claves para su acceso a la plataforma formativa donde encontrará en formato...
El presente curso dotará al alumnado de los conocimientos necesarios para prevenir conflictos entre distintas personas, actores y colectivos sociales.La presente formación se ajusta al itinerario formativo del Módulo Formativo MF1039_3 Mediación Comunitaria. Prevención de Conflictos, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia...
- Enfatizar en las características que un líder tiene que tener para que su personalidad encuadre en un perfil de liderazgo y saber cuáles son los conflictos dentro de la empresa más habituales, además de cómo se solucionan. Materiales: Manual teórico: La Dirección Estratégica de la Empresa. Técnicas de Gestión y Organización Empresarial,...
La presente formación se ajusta al itinerario formativo del Módulo Formativo MF1040_3 Gestión de Conflictos y Procesos de Mediación certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en él incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias Profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación...
El presente curso te prepara para saber aplicar los conceptos claves de la mediación a nivel familiar, no solo con una finalidad profesional, sino también a nivel personal. Conociendo los conceptos y elementos claves en esta forma de solucionar los conflictos familiares. Manual teórico: Solución de Conflictos: Mediación Familiar Vol. 1Manual teórico:...
CURSO DE EXPERTO EN INTERVENCION POLICIAL EN SITUACIONES CONFLICTIVAS
El curso te prepara para conocer y analizar cuáles son las situaciones conflictivas que pueden provocar los ciudadanos y las técnicas de intervención que se deben aplicar.
Objetivos:
El objetivo del curso es formar y preparar al alumno para la aplicación...
El curso te prepara para desarrollar las habilidades necesarias que debe tener un líder para atender adecuadamente al grupo de personas que tiene a su cargo, así como para aprender a identificar y solucionar situaciones de conflictos que se producen en el contexto laboral. Manual teórico: Liderazgo y Resolución de ConflictosCuaderno de ejercicios:...
