La Resolución Alternativa de Conflictos (ADR) como disciplina académica y profesional surge para dar respuesta a esta situación, proponiendo conocimientos teóricos y habilidades y estrategias prácticas, que posibilitan a los individuos, las comunidades y los profesionales a entender, diseñar y afrontar las situaciones de conflicto en los distintos...
EICYC ESCUELA INTERNACIONAL DE CRIMINOLOGIA Y CRIMINALISTICA
El Curso Resolución de Conflictos en la Dirección RRHH se imparte en modalidad online y tiene una duración de 175 horas. Este curso se adscribe al Itinerario formativo del Master en Dirección de Recursos Humanos Objetivos: Aprender a emplear sistemas de control eficientes de los Recursos Humanos de la compañía. Analizar los flujos comunicativos...
La consecución de un clima laboral óptimo, no sólo reducirá y resolverá los conflictos, sino que también facilitará la asunción de los objetivos empresariales por parte de los trabajadores consiguiendo así una identificación completa que genere buena imagen de cara al exterior y al interior de la organización y permita mejorar el rendimiento...
El Curso Oficial Diplomado Internacional en Negociacion y Resolucion de Conflictos tiene el aval de Organizaciones Internacionales y Universitario. Su objetivo es capacitar profesionalmente y fomentar el desarrollo personal y ciudadano. En principio no es necesaria una una titulación de pregrado específica, dada la ausencia de discriminación en...
Fundación Aucal imparte el Programa Superior en Recursos Humanos en colaboración con la Universidad Francisco de Vitoria. Esta formación le permitirá llevar a cabo una correcta planificación y gestión de los Recursos Humanos, así como adquirir nuevas habilidades de negociación, resolución de conflictos y gestión de equipos de trabajo. No...
Curso con acreditación universitaria. Diploma de la Universidad Europea Miguel de Cervantes
Número de horas
250 horas (10 créd. ECTS)
Objetivo
Dotar al alumnado de los conocimientos fundamentales sobre la Igualdad de Género
Opciones para hacer el curso:
- Ediciones ordinarias (consultar fechas en la web). Importe: 355 Euros ( 49...
MÓDULO 1. Descripción de la situación MÓDULO 2. La cultura de la paz MÓDULO 3. La mediación familiar: Marco legislativo y políticas públicas MÓDULO 4. El conflicto familiar MÓDULO 5. Resolución de conflictos MÓDULO 6. La mediación MÓDULO 7. La mediación familiar MÓDULO 8. Modelos y técnicas en mediación familiar MÓDULO 9. El proceso...
Capacitar al alumno para que intervenga facilitando la gestión y resolución de conflictos en los distintos contextos en que se desarrolla la mediación haciendo especial mención de su papel en el ámbito familiar y sociolaboral. Pack formativo formado por: Material didáctico que incluye materiales elaborados por un equipo de tutores epecializados....
El Master Europeo en Intervención Social con Colectivos en Situación de Riesgo y Resolución de Conflictos le prepara para el conocimiento de situaciones de riesgo así como de grupos propensos a estar involucrados en ellas, profundizando en tácticas y estrategias para erradicar problemas y anticiparse previniendo situaciones futuras similares y...
Este Master en Resolución de Conflictos Laborales: Negociación, Mediación, Conciliación, Monitorio y Vía Judicial le prepara para tener una visión amplia sobre el entorno empresarial y las técnicas a realizar para analizar y gestionar los diferentes conflictos que puedan presentarse, adquiriendo todo lo referente para desenvolverse profesionalmente....
Este curso en Mediación y Resolución de Conflictos en Sanidad te prepara para conocer en profundidad los elementos claves en el desarrollo e integración de las técnicas de comunicación, adecuadas a los diferentes contextos sanitarios y para poder llevar a cabo la actividad de mediación en este sector de una forma profesional y obtener los mejores...
El presente El Postgrado en Mediación Social: Certificación en Mediación y Resolución de Conflictos Sociales tiene la finalidad de ofrecer los conocimientos teóricos y prácticos para realizar procesos de mediación en ámbitos específicos. El diseño del itinerario formativo responde a las necesidades formativas que posee el mediador intercultural...
Este Master en Resolución y Mediación de Conflictos en el Ámbito Civil y Mercantil. Conflictología le prepara para obtener la formación específica sobre la mediación civil y mercantil, conociendo los instrumentos analíticos necesarios para detectar un problema o los elementos relevantes de un conflicto en la empresa y que podrán ayudar a la...
El curso en Resolución de Conflictos Laborales: Negociación, Mediación, Conciliación, Monitorio y Vía Judicial le prepara para conocer las diferentes pautas de actuación a aplicar ante la presencia de conflictos laborales, en función del tipo de conflicto y su origen, con el objetivo de desarrollar un ambiente de trabajo óptimo, además de aprender...
Suma puntos en las oposiciones con el Máster Universitario en Atención Educativa y Prevención de Conductas Adictivas, un título con el que aprenderás a tratar en niños y adolescentes las conductas adictivas con sustancias como el alcohol, el tabaco o las drogas, y las adicciones conductuales que pueden provocar las nuevas tecnologías y...
Para ello necesitamos de conocer la estructura de los equipos, como canalizar conflictos y comunicación y saber dirigirlos correctamente. La esencia misma de liderazgo es tener visión. Tiene que ser una visión que se debe expresar clara y vigorosamente en cada ocasión. Theodore Hesburgh, presidente de la Universidad de Notre Dame Al realizar este...
Este Master en Animación Sociocultural le prepara para obtener unos conocimientos avanzados en Animación Sociocultural, especializándose en diferentes áreas dentro de este campo tan amplio. Le ayudará a saber gestionar el tiempo de ocio del alumnado aplicando técnicas de resolución de conflictos, comunicación y dinamización grupal desde una...
El Curso Oficial Diplomado Internacional en Counseling y Terapia Gestalt tiene el aval de Organizaciones Internacionales y Universitario. Su objetivo es capacitar profesionalmente y fomentar el desarrollo personal y ciudadano.
Requisitos:
En principio no es necesaria una una titulación de pregrado específica, dada la ausencia de discriminación...
La mediación se puede considerar un método alternativo a la resolución de conflictos, donde una tercera persona, imparcial y neutral que es el MEDIADOR, ayudará a las partes a alcanzar una respuesta aceptada por cada una de ellas. No existe un ganador ni un perdedor, todas las partes implicadas en el conflicto ganan. A través de este Experto el...
El Curso Lo que Nunca fue un Secreto para los Grandes Negociadores en Madrid y Latinoamérica y tiene una duración de 8 horas.
¿Nunca negociemos desde el temor y nunca temamos negociar¿ John F. Kennedy
¿Por qué formarte en Lo que nunca fue un secreto para los grandes negociadores?
Tanto en nuestra vida como en nuestro trabajo, nos pasamos...
