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CURSO DE CONSULTORIA SAP RECURSOS HUMANOS (HCM)

Curso de Consultoría SAP Recursos Humanos (HCM)

Curso de Consultoría SAP Recursos Humanos (HCM) TOKIO NEW TECHNOLOGY SCHOOL
  • Lugar/Modalidad:

    Modalidad: Online

  • Fechas:

    Modalidad Abierta


Descripción

Con nuestro curso a distancia en Consultoría SAP Recursos Humanos aprenderás todo sobre la gestión de personal. Desde buscar a los mejores candidatos para crear el equipo perfecto a gestionar de forma eficaz nóminas, contratos y horarios a colaborar para conseguir los objetivos de negocio y a facilitar la comunicación entre los empleados y la dirección. Te convertirás en una de las piezas más importantes dentro de la empresa.

Prepárate para afrontar los grandes cambios en la gestión del capital humano que nos esperan en los próximos años. Y para liderarlos.

Certificaciones del Curso de Consultoría SAP HANA HCM

- Scrum Manager: Pon a punto tus metodologías de trabajo con el curso gratuito Scrum Manager. Demuestra tus habilidades con nuestras formaciones complementarias Sukiru

Prácticas en empresas ¡El mejor tatami!

Tienes hasta 300 horas de prácticas en empresas profesionales de todo el mundo. ¡Ya son más de 3.000 las opciones! Empresas de manufacturas, servicios financieros, venta al por menor, tecnología… ¡Los consultores SAP son perfiles altamente demandados!

Por cierto… ¿Sabías que somos agencia de colocación autorizada por el Sistema Nacional de Empleo? Te ayudamos a conectar oportunidades.

Los datos hablan

Se espera que SAP supere los 100.000 millones de dólares en ingresos para 2029, con un crecimiento del 10% en el tamaño del mercado de ERP.

Idiomas

Te preparamos para conseguir tu título oficial de Oxford y Cambridge o aprender cualquier otro idioma (¡elige entre todos los que te ofrecemos en Tell Me More!)

Financiación

Preocúpate solo de aprender, que del resto nos encargamos nosotros. Formarte en Tokio School no es un problema. Ponemos a tu disposición diferentes formas de pago y posibilidades de financiación. Además, contamos con planes de ayudas a la formación. ¡Nuestro equipo te informará de todo y más!

🏅Acreditaciones que tiene el curso


🎓 Titulaciones

Cuando termines tu formación obtendrás:

- El título propio Certified Professional como Consultor SAP Recursos Humanos.

- Acreditación del idioma elegido en tu formación.

Formación no homologada a efectos académicos oficiales

Bolsa de Empleo y Salidas profesionales

✍ Metodología

- Flexibilidad total: Te ofrecemos formación 100% online para adaptarnos a tus ritmos y horarios.

- Clases en directo y otros recursos: Más de 200 clases en directo al messiempre disponibles en nuestra plataforma junto con todo tipo de material didáctico (vídeos formativos, autoevaluaciones, masterclass¿).

- Learning by doing: Queremos que aprendas practicando. Para ello ponemos a tu disposición ejercicios y casos prácticos, proyecto final o prácticas en empresa hasta 300 horas.

- Profesorado en activo: Nuestros profesores compaginan su labor docente con la experiencia activa, con lo que conocen de primera mano lo que demanda el mercado.

- Seguimiento personalizado: A través de tutorías periódicas, nuestros asesores pedagógicos estarán a tu lado desde el minuto 1¿ ¡Y hasta el último!

🏁 Objetivos

- Busca los mejores candidatos y crea el equipo humano perfecto

- Gestiona eficazmente nóminas, contratos y horarios de trabajo

- Trabaja codo a codo con tu equipo para conseguir los objetivos de negocio

- Conviértete en un eslabón de comunicación entre los trabajadores y la dirección

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Temario Curso de Consultoría SAP Recursos Humanos (HCM) 2024

Módulo 01 Gestión y administración I. THR10

Tema 01 Estructuras de HCM y Plan de organización

Tema 02 Datos de candidatos y empleados

Tema 03 Datos de tiempo

Tema 04 Formación

Tema 05 Gestión de la remuneración

Tema 06 Roles y gestión de proyectos

Tema 07 Estructura de la empresa

Tema 08 Estructura organizativa de la Empresa

Tema 09 Otras asignaciones organizativas

Tema 10 Valores propuestos. Características

Tema 11 Datos maestros

Tema 12 Relaciones entre horario de trabajo teórico y retribuciones básicas

Tema 13 Estructura de la remuneración. CC – nóminas

Tema 14 Infotipos

Tema 15 Medidas de personal

Tema 16 Estructura administrativa de la empresa y agrupaciones

Tema 17 Registro de tiempo

Tema 18 Planes de horario de trabajo. Calendario de festivos. Personal a tiempo parcial

Tema 19 Entrada y gestión de datos de tiempo

Tema 20 Regla de cómputo de presencias y absentismos

Tema 21 Contingentes de presencias y absentismos

Tema 22 Puesto de trabajo y gestión de tiempo

Tema 23 Sistemas de información personal (HIS). Manager Desktop

Tema 24 SAP Query. Ad-hoc-query

Módulo 02 Gestión y administración II. THR12

Tema 01 Registros de datos del cálculo de la nómina

Tema 02 Organización de un cálculo de la nómina productivo

Tema 03 Proceso del cálculo de la nómina

Tema 04 Principios básicos del cálculo de la nómina

Tema 05 Reglas para el cálculo de la nómina

Tema 06 Valoración de CC- nóminas

Tema 07 Selección de CC – nómina de tiempos

Tema 08 Tratamientos de promedios

Tema 09 Cálculo alícuota

Tema 10 Claves concepto de nómina de acumulación

Tema 11 URe facturación (retroactividad)

Módulo 03 Proyecto final

Para rematar tu formación deberás probar tus conocimientos. Tendrás que poner en marcha el área de Recursos Humanos de una empresa nueva, siguiendo las pautas y conocimientos aprendidos durante el curso y demostrando el consultor SAP RR.HH. que puedes ser

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