Presencial en Madrid
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12 Meses / 60 ECTS
Mayo / Octubre
Este programa se enfoca en la gestión del talento humano en un entorno digital. Los estudiantes desarrollarán habilidades para liderar equipos de alto rendimiento y gestionar el cambio organizacional.
Metodología:
El máster en Dirección de RRHH se imparte, por un lado, a través de una plataforma de e-learning (donde basamos el día a día del programa) y, por otro, mediante sesiones mensuales los fines de semana. Ambas formas de aprendizaje son 100% complementarias.
Profesorado:
El claustro docente de EAE está constituido por un excelente equipo de Catedráticos, Profesores de Universidad y profesionales de reconocido prestigio en cada área formativa.
Los miembros del claustro docente poseen una amplia experiencia empresarial como consultores, altos directivos o asesores, tanto en empresas privadas como instituciones.
Gracias a este equilibrio, los participantes en este máster adquieren unos conocimientos reales y permanentemente actualizados con una sólida base académica.
Director del Programa:
Lorenzo Muriel Redondo
Licenciado en Derecho
Director del área de Recursos Humanos de EAE Business School
Responsable de formación corporativa
Consultor de empresaDirector del Programa Máster en Madrid
Al completar con éxito el programa, obtendrás el título de Máster en Dirección de Recursos Humanos por EAE Business School. Además, si cumples los requisitos académicos establecidos obtendrás el título de Máster por la Universidad Camilo José Cela (si se realiza en Madrid).
Para poder obtener las titulaciones que otorgan las universidades, es necesario cumplir los requisitos que solicitan dichas instituciones.
Una vez terminado el Máster en Recursos Humanos habrás aprendido a mejorar el clima de trabajo y conseguir que los colaboradores perciban a la compañía como un Best Place to Work. Las siguientes empresas colaboran con EAE Business School en esta área son: Unilever, Manpower, Coca-Cola, Grupo Massimo Dutti S.A., IBM, Gallina Blanca, Banco Santander, Peugeot, Banco Mediolanum S.A., Everis, INDITEX, Randstad, VOLOTEA, Eurofragance.
Módulo 1: Gestión Estratégica de Personas
• Estrategias Organizativas Sostenibles - 6 ECTS
• Derecho Laboral y Dinámicas Socioeconómicas - 6 ECTS
Módulo 2: Habilidades Directivas
• Liderazgo y Gestión Global de Personas - 6 ECTS
• Innovaciones en el Desarrollo del Talento y Compensación - 6 ECTS
Módulo 3: Transformación Digital
• Digitalización e Inteligencia Artificial en los Recursos Humanos - 6 ECTS
• Analítica de Datos y Financiera para la Gestión de Personas - 6 ECTS
Módulo 4: Innovación Social
• Impacto Social: Estrategias de Marketing Corporativo - 6 ECTS
• Bienestar Sostenible en el Trabajo y Gestión del Cambio - 6 ECTS
Módulo 5: Prácticas
• Prácticas externas - 6 ECTS
Módulo 6: Residencial
Módulo 7: Trabajo Fin de Máster - 6 ECTS
Este programa se enfoca en la gestión del talento humano en un entorno digital. Los estudiantes desarrollarán habilidades para liderar equipos de alto rendimiento y gestionar el cambio organizacional.
EAE ESCUELA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS
La gestión de los recursos humanos se convierte en un factor pro-activo y clave para desarrollar el talento, creatividad y competencias de cada colaborador, en un marco de empresa socialmente responsable y, paralelamente, avanzar eficientemente en un mercado globalizado dominado por la digitalización.
Con el Máster Universitario en Dirección y Gestión de Personas online obtendrás los conocimientos, habilidades técnicas e intrapersonales, y aptitudes necesarias para realizar una gestión optimizada del conjunto de personas que forman las organizaciones, teniendo en cuenta sus necesidades y particularidades...
Becas, Descuentos y Ayudas al Estudio Disponibles. Consultar.
UNIVERSIDAD INTERNACIONAL VALENCIANA (VIU)
El Global Máster en Desarrollo de Talento y Recursos Humanos está diseñado para ofrecer una visión integral en dirección de personas y talento, tanto en los aspectos de carácter legal y administrativo, como en la estrategia empresarial. A lo largo del máster desarrollarás habilidades como comunicación, análisis, liderazgo y pensamiento estratégico, que son trascendentales para responder a los retos del mercado actual...
EAE ESCUELA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS
This program will be conducted in English.
Companies and organizations are more aware than ever that one of their key assets when it comes to standing out from the competition is their team of people and, as such, the management and supervision of its Human Resources department
A companys people are the driving force behind the design, implementation and management of the business project As such, it is crucial that companies are increasingly oriented towards their employees Therefore, Human Resources Managers must be professionals who are equipped to lead a department that connects and works with all of the company¿s business activities and, at the same time, be able to adapt to changes in the environment...
EAE ESCUELA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS
El talento individual es el principal activo que las compañías tienen para crecer. ¿Estás de acuerdo con esta afirmación? Si es así, si te apasiona la administración de los recursos humanos y consideras las tecnologías digitales como un recurso útil, este máster es para ti.
La mayor ventaja de este programa radica en que te enseña a aprovechar al máximo las herramientas...
NUCLIO DIGITAL SCHOOL
Es un posgrado con validez oficial, por lo tanto suma puntos en las convocatorias de oposiciones. Recibirás un título oficial Meta4, y previo al inicio puedes completar el programa Experiencia UNIR de tres semanas acerca de comunicación, liderazgo y colaboración para fortalecer las habilidades interpersonales.
Con un enfoque exclusivo en este Máster disfrutarás de educación en tiempo real, desarrollo de competencias y participación activa en redes de contactos...
UNIR
