El nuevo Máster en People Analytics y Gestión de Talento Digital de ID Digital School en colaboración con la Universidad Camilo José Cela es una titulación oficial que ofrece una oportunidad única para aquellos estudiantes y profesionales interesados en comprender y aplicar el análisis de datos......
Con este máster obtendrás los conocimientos, habilidades técnicas e intrapersonales, y aptitudes necesarias para realizar una gestión optimizada del conjunto de personas que forman las organizaciones, teniendo en cuenta sus necesidades y particularidades. Esto se consigue gracias a que el programa y su malla curricular han sido diseñados y revisados...
UNIVERSIDAD INTERNACIONAL VALENCIANA (VIU)
Convierte la gestión del talento y de las personas en el motor del éxito de tu organización gracias al Máster Universitario en Dirección y Gestión de Personas El Máster Oficial en Dirección y Gestión de Personas se centra en la gestión del talento dado que es el gran reto al que se enfrentan las empresas en el siglo XXI. Cuestiones de recursos...
El Máster en Dirección y Gestión de Personas Online puede abonarse en cómodos plazos sin intereses a través de la propia Universidad. 490€ iniciales + 10 cuotas mensuales.ESCUELA DE NEGOCIOS Y DIRECCIÓN
La evaluación del desempeño se ha consolidado como una herramienta que permite medir el rendimiento de los empleados y sirve de base para diseñar sus planes de desarrollo profesional. Por eso, es fundamental que en todas las organizaciones se lleve a cabo un proceso de evaluación de los trabajadores. En este curso se te preparará para implantar...
Responsable del departamento de desarrollo profesional. Asesor en el área de relaciones laborales. Evaluador de evaluación de desempeño. Diseñador de programas motivacionales, entre otros. Obtener el conocimiento necesario para fomentar y trabajar el desarrollo personal y profesional, gestionar el liderazgo, la dirección o usar técnicas correctas...
ISEB INSTITUTO SUPERIOR EUROPEO DE BARCELONA
El MBA Máster en Gestión y Desarrollo de Personas y Equipos te proporcionará los conocimientos necesarios para fomentar y trabajar el desarrollo, tanto personal como profesional, de los trabajadores, gestionar el liderazgo y la dirección, y profundizar en las principales estrategias de negociación y acompañamiento. Con la doble titulación obtendrás...
ISEB INSTITUTO SUPERIOR EUROPEO DE BARCELONA
Los procesos de Recursos Humanos están orientados a la organización, desarrollo y coordinación de las personas dentro de una organización para lograr los objetivos estratégicos propuestos por la empresa. Significa gestionar y mantener las personas en la organización, trabajando y tratando de obtener la máxima productividad y eficiencia con una...
El cuidado de personas en situación de dependencia es un sector con empleabilidad alta y constante, y al mismo tiempo, es un sector para el que cada vez se requieren más conocimientos. El Ciclo de Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia está dirigido a personas que quieran trabajar atendiendo a personas en situación de dependencia,...
CCC CENTRO OFICIAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL - ONLINE
Adquirirás los conocimientos necesarios para atender a personas dependientes en el ámbito sociosanitario en la institución donde se desarrolle su actuación, aplicando las estrategias diseñadas por el equipo interdisciplinar competente y los procedimientos para mantener y mejorar su autonomía personal y sus relaciones con el entorno. Al finalizar...
CARVAL FORMACION
¿Quieres trabajar en el sector de la atención a personas mayores o a personas dependientes? Con el curso de atención sociosanitaria a personas dependientes en Instituciones sociales de MasterD podrás prepararte para obtener tu certificado de profesionalidad que te da acceso a empleo en un sector en constante crecimiento. El sector asistencial de...
El propósito del programa Dirigir Desarrollando Personas es proporcionar al directivo los conceptos básicos de la tarea de mandar , sus técnicas y sus posibilidades. Este Coaching grupal proporciona una revisión sobre los fundamentos y técnicas de un mando eficaz y permite a los participantes el estructurar y consolidar sus propias experiencias...
La Especialización en Herramientas en la Dirección de Personas ayuda a que los participantes configuren las posibles líneas de acción para obtener resultados eficaces. ¿Qué te ofrece la especialización en Herramientas en la Dirección de Personas? - Perfeccionar los conocimientos y habilidades precisos para desempeñarlo en su vertiente de facilitador...
Adquirir los conocimientos necesarios para evaluar el desempeño de la organización y las personas que la integran para implantar un sistema que haga posible y más sencillo alcanzar sus objetivos. Indice: introducción descripción de un puesto de trabajo
En este curso aprenderás a atender a personas dependientes en el ámbito sociosanitario en la institución donde se desarrolle su actuación, aplicando las estrategias diseñadas por el equipo interdisciplinar competente y los procedimientos para mantener y mejorar su autonomía personal y sus relaciones con el entorno. Para ello contarás con la ayuda...
TITULAE ONLINE
- Realizar las intervenciones relacionadas con el estado físico de las personas en situación de dependencia siguiendo las pautas - Dar respuesta a situaciones de emergencia y riesgo para la salud en el desarrollo de su actividad profesional aplicando técnicas de primeros auxilios. - Implementar intervenciones de apoyo psicosocial - Aplicar...
IMASD
Se trata de un enfoque en atención de calidad internacionalmente reconocido, que pone a las personas en el centro, y que se basa en el reconocimiento de su valor, derechos y singularidad, con el fin de potenciar su autonomía y autodeterminación, incentivando el desarrollo de sus propias capacidades en beneficio de su calidad de vida. En la actualidad...
80% en apertura de expediente y hasta el 28% de descuento hasta el 24 de marzo.UNIVERSIDAD INTERNACIONAL VALENCIANA (VIU)
Presencial, Semipresencial, E-learning
CURSO MONOGRAFICO LAS PERSONAS
Obtendrás y compartirás la visión global del área para desarrollar de forma proactiva las funciones propias del Departamento de Gestión de Personas. Conocerás y aplicarás las técnicas junto a las políticas de recursos humanos más avanzadas en el desarrollo de las personas. Compartirás experiencias con otros profesionales que se encuentran...
Objetivos: Adquirir las competencias necesarias para ayudar en el ámbito sociosanitario a las personas y colectivos con especiales necesidades de salud física, psíquica o social, como mayores, discapacitados, enfermos crónicos y convalecientes, aplicando estrategias y procedimientos adecuados a su situación para mantener y mejorar su autonomía...
-Comprender el propósito de las evaluaciones de desempeño y los motivos que pueden dar lugar a su fracaso. -Conocer las fuentes de información y los posibles métodos a utilizar en la implementación de este tipo de evaluaciones. -Aprender a preparar y a desarrollar una entrevista de evaluación del desempeño eficaz. -Conocer qué es y en qué consiste...