IMF Business School, en colaboración con la Universidad Nebrija, imparte el Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos en modalidad presencial en Madrid. El principal objetivo de este máster es preparar a alumno para que sea capaz de diseñar un Plan integral de Recursos Humanos, gestionar las...
A continuación te presentamos el programa: Máster en Dirección de Recursos Humanos en su modalidad semipresencial Actualmente, el capital humano en las empresas es la clave del éxito, y constituye un elemento cada vez más importante en la consecución de los objetivos empresariales Para funcionar ...
Beca del 65%. Descuento por pago al contado. Financiación de hasta 12 meses sin intereses.
Al concluir el curso Dirección Recursos Humanos serás capaz de:
- Dominarás el diseño de estrategias de recursos humanos
- Tendrás conciencia de la importancia del factor humano en la empresa
- Conocerás las aplicaciones de la descripción de puestos
- Diseñarás procesos de descripción de puestos
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¿Te gustaría adquirir todos los conocimientos necesarios para desarrollarte en el ámbito de la dirección de personas?
El Curso Universitario de Técnico en Recursos Humanos te prepara para convertirte en un profesional de los Recursos Humanos...
Objetivos:
Una vez hayas finalizado este curso a distancia estarás capacitado para:
Diseñar estrategias de recursos humanos.
Tomar conciencia de la importancia del factor humano en la empresa.
Conocer las aplicaciones de la descripción de puestos.
Diseñar procesos de descripción de puestos.
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Llevar a buen puerto una entrevista de selección no es algo que se improvise. Hay que aprender a conocerse, dominar las técnicas de la entrevista y formarse para adquirir un verdadero conocimiento profesional de esta actividad. Cursosypostgrados.com te ofrece a través de su directorio de cursos, ...
El proceso para la generación de valor del capital humano en una organización es complejo y consta de diferentes etapas. Cada una de ellas tiene sus métodos, procesos y particularidades para lograr la máxima eficiencia. Con el Curso de Selección de Personal, Formación y Desarrollo que podrás v...
Mediante este curso, aprenderás los pasos a seguir para realizar un proceso de selección de personal en cualquier empresa, así como las técnicas y herramientas necesarias: entrevistas personales, encuestas, dinámicas de grupo, etc. Todo ello de una forma participativa, mediante ejercicios que te p...
Existen nuevas tendencias en el campo de la Selección de Personal que han perfeccionado las técnicas de evaluación aplicadas a los candidatos. La Selección por Competencias evalúa comportamientos y conductas reales, es decir, se centra en las habilidades personale...
El capital humano juega un papel fundamental en las empresas para las que cada vez es más importante y más difícil reclutar a trabajadores bien formados . En este sentido, cursosypostgrados.com te ofrece el curso de técnico en selección de personal en el que podrás adquirir los conocimientos nece...
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Modalidad: eLearning PROGRAMA 1. Procesos de Selección 2. Detección de las necesidades 3. Análisis y Descripción del Puesto 4. Elaboración del profesiograma 5. Reclutamiento 6. Técnicas de Selección 7. Valoración de Resultados 8. Incorporación y Acogida 9....
Con este curso de técnico en reclutamiento y gestión de personal serás un especialista en la selección de personal y captación de la persona adecuada para cada puesto de trabajo , y si la empresa y la proyección del puesto cubrirán las expectativa...
Los profesionales de la Selección de Personal somos conscientes de la relevancia que supone para una organización contar con personal adecuado a los puestos que ocupan. Hay que tener en cuenta que el no conseguir este objetivo implica un considerable aumento de los costes así como importantes desaju...
Con este Curso Práctico de Técnicas de Reclutamiento y Seleccion de Personal que te ofrece cursosypostgrados.com y que encontrarás en el directorio de cursos, te permitirá conocer las fases existentes en la contratación de personal y las técnicas a seguir en todo proceso de contratación en una emp...
Objetivo general Establecer las bases necesarias para desarrollar una óptima Selección de Personal que permita incorporar en la plantilla al candidato potencialmente adecuado. Objetivos específicos Sintonizar la Organización con las cambiantes demandas del entorno para actuar de forma coordin...
Con el Curso Superior de Gestión de Recursos Humanos aprenderás lo más esencial de la gestión de los recursos humanos, desde sus fundamentos hasta las actuales técnicas utilizadas con las nuevas tecnologías, te enseñará a implementar los modelos y las estrategias adecuadas para gestionar cada aspect...
Este curso proporciona al alumno los conocimientos necesarios para utilizar las redes sociales (Facebook, LinkedIn y Twitter, entre otras) con el objetivo de buscar profesionales con talento que precisa su empresa....
El presente curso prepara para conocer, en profundidad, todos aquellos métodos, técnicas y herramientas para implantas un sistema de gestión y administración de personal en una empresa, de manera que la empresa pueda alcanzar sus objetivos propuesto a corto, medio y largo plazo. El alumnado adquir...
Existen nuevas tendencias en el campo de la Selección de Personal que han perfeccionado las técnicas de evaluación aplicadas a los candidatos. La Selección por Competencias evalúa comportamientos y conductas reales, es decir, se centra en las habilidades personales. Para poder realizar una entrevis...
Ser capaz de desarrollar un proceso completo de Selección de personal centrado en la planificación de plantillas es uno de los objetivos del curso de técnico den planificación de plantillas y selección de personal que podrás encontrar en nuestro directorio de cursosypostgrados.com. Si quieres ...
