
⭐ Últimas plazas convocatoria octubre⭐ Últimas plazas convocatoria octubre⭐ Últimas plazas convocatoria octubre⭐ Últimas plazas convocatoria octubre⭐ Part time. Dedicación: Fines de semana
Duración60 ECTS16-18 meses
FechasAbril / Octubre
Acreditado por
AACSB Internacional de los avances de gestión de calidad de la educación en todo el mundo a través de la acreditación y el liderazgo de pensamiento. Globalización.- De acuerdo con su declaración de misión, AACSB está comprometido con su papel como líder mundial en la promoción de la educación de gestión. Esta mentalidad global es un elemento integral y generalizada, en cada declaración final y se refleja en todas las funciones de organización y acciones.
EFMD es una organización internacional, con sede en Bruselas, Bélgica. Con más de 700 organizaciones miembros del mundo académico, empresarial, de servicio público y consultoría en 82 países, EFMD proporciona un foro único de información, investigación, creación de redes y el debate sobre la innovación y las mejores prácticas en desarrollo de la gestión.
Las Escuelas de Dirección surgieron como respuesta social a las necesidades de formación de profesionales para promover, organizar y conducir las empresas. La sociedad reconoce cumplidamente la función de las empresas como creadoras de empleo, riqueza y potencialidades de todo orden. En consonancia con esta función, la sociedad exige a los directivos un elevado nivel de competencia, profesionalidad y responsabilidad, en armonía con los valores e instituciones de la sociedad a la que sirven. La formación de estos dirigentes de empresas y organizaciones es una tarea social de primer orden. Con este compromiso de dar respuesta corporativa a las exigencias de calidad y servicio en la formación de directivos nace en noviembre de 1989 la Asociación Española de Escuelas de Dirección de Empresas, AEEDE, fundada por algunas de las Escuelas de Dirección con más arraigo y tradición en España.
La Universidad Camilo José Cela (UCJC) es una de las universidades más jóvenes y modernas del país , con un compromiso de calidad educativa superior y con la clara aspiración de formar jóvenes capacitados para afrontar con éxito los retos que tienen por delante. La propuesta académica se configura en torno a la innovación, interdisciplinariedad e internacionalidad.
La Universidad Politécnica de Cataluña (Universitat Politècnica de Catalunya) es una institución pública española de educación superior que tiene como objetivos prioritarios el estudio, la docencia, la investigación y la transferencia de tecnología.
Esta organización internacional se constituyó con el propósito de contribuir a solucionar los problemas más importantes de las sociedades latinoamericanas a través de su quehacer en la enseñanza del Management y de la gestión de Empresas.
Descripción del programa
¿A quién va dirigido?
Metodología
Titulación
Salidas profesionales
- Director de Personal PYME
- Departamentos de Gestión Empresarial en Empresas Pêblicas y Privadas Tanto Locales Como Nacionales e Internacionales
- Director de Empresas de la Industria Manufacturera
- Director de Empresas de Importación – Exportación
- Director de Empresas Multinacionales
- Business Development
- Gestión de Activos - Asset Management
- Director de Desarrollo Empresarial
- Dirección de Empresas de Seguros
Temario del curso
Programa formativo01Entorno económico de la empresa.+
Transmitir los conceptos básicos en los que se apoya la actividad económica nacional e internacional, tanto en el ámbito del sector privado como del sector público. Los directivos además profundizarán en la comprensión del ordenamiento tributario español y su implicación en la gestión de la empresa.
02Liderazgo y gestión del cambio.+
Desarrollaremos las competencias necesarias para liderar, motivar y promover la iniciativa en los equipos de trabajo.
03Iniciativa Empresarial.+
Analizaremos la vitalidad y capacidad de crecimiento de las empresas desde la perspectiva de la estrategia, la organización y la dirección de las distintas áreas funcionales.
04Habilidades de comunicación para directivos.+
Profundizaremos en cómo presentar propuestas que permitan asimilar puntos de referencia y criterios para el autoanálisis.
05Política de Empresa y Dirección Estratégica.+
Se dedicará una parte al análisis del entorno y de la propia empresa, otra a la creación y discusión de alternativas viables y, finalmente, analizaremos la selección de estrategias apropiadas según los objetivos generales de la propia empresa.
06Implantación creativa de la estrategia.+
Los participantes conocerán cómo lanzar las estrategias necesarias para conseguir los retos establecidos, mediante la correcta organización de nuestra cadena de valor.
07Cambio organizacional e innovación estratégica.+
Analizaremos la estructura de las organizaciones desde el punto de vista de su adaptación a la estrategia competitiva de la empresa, el efecto de su cultura, el desarrollo de los recursos humanos y los procesos de dirección.
08Dirección Comercial.+
Contemplaremos las diferentes formas de organizar la fuerza de ventas, e introduciremos a los directivos en la planificación de la actividad de los vendedores.
09Marketing: de la idea al mercado.+
Este bloque engloba los principios básicos que permiten dar un enfoque de marketing a cualquier negocio, tanto desde la perspectiva del mercado y de las necesidades del consumidor, como desde la organización de la propia empresa, canalizado a través de la realización de un Plan de Marketing.
10Satisfacción y fidelización de los clientes.+
En este bloque desarrollaremos estrategias que favorezcan la construcción de relaciones y experiencias con el cliente, diseñando programas encaminados a lograr su satisfacción y fidelización.
11Estrategias de internacionalización.+
Mostraremos los conocimientos teóricos y prácticos imprescindibles para la planificación y puesta en práctica de estrategias de internacionalización de las empresas.
12Dirección Financiera.+
Analizaremos la fijación de
13políticas y estrategias financieras+
de la empresa así como el proceso de toma de decisiones de inversión.
14Análisis y Diagnóstico Financiero.+
Profundizaremos en técnicas de análisis financiero al alcance de los directivos y del desarrollo de los instrumentos para el análisis económico y de rentabilidad de la empresa.
15Finanzas Corporativas Innovadoras.+
Mostraremos el funcionamiento de los mercados financieros y de los productos que se negocian, tanto de renta fija como variable y derivados.
16Planificación y control de gestión.+
Mostraremos cómo utilizar modelos de planificación financiera a largo plazo, los cuales son un instrumento muy valioso para realizar proyecciones futuras de las decisiones actuales.
17Dirección de TICs.+
Analizaremos los principios, reglas y estructura necesarios para el desarrollo de un sistema de información que cubra las necesidades de gestión internas de nuestros clientes o proveedores y que, simultáneamente, proporcione información relevante para el control y la toma de decisiones.
18Dirección de Operaciones.+
El desarrollo de la competitividad al que se han visto sometidas las empresas los últimos años requiere una permanente actualización de las técnicas y procedimientos utilizados para optimizar la producción y la logística.
19Dirección del capital humano+
Dotaremos a los participantes de una visión integrada de la gestión de recursos humanos en la empresa y desarrollaremos conocimientos y técnicas relacionadas con la gestión de personas.
20Negociación y gestión de conflictos.+
Analizaremos los factores que influyen en la negociación, la creación de la estrategia en la negociación, cómo desarrollar una negociación, el reconocimiento de los movimientos tácticos que usan los otros negociadores y, finalmente, cómo diferenciar los negociadores capaces de los incapaces.
21Ética Empresarial y RSC.+
Formamos a los participantes en los principios de comportamiento que determinan la Responsabilidad Social Corporativa.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto dura el programa?
60 ECTS16-18 meses
¿Cuándo empieza?
FechasAbril / Octubre
¿A quién va dirigido / qué requisitos necesito?
El objetivo fundamental de nuestro proceso de admisión es asegurar la idoneidad de los candidatos, a través de su trayectoria profesional y currículum académico. Para iniciar el proceso de admisión es necesario cumplimentar el formulario correspondiente, para que el perfil del candidato pueda ser evaluado por nuestro C…
¿Qué titulación obtengo?
Las personas que completen con éxito el programa, obtendrán el título de Executive MBA por EAE Business School. Además, los participantes que cumplan los requisitos académicos establecidos obtendrán el título por la Universidad Camilo José Cela (si se realiza en Madrid).Para poder obtener las titulaciones que otorgan l…
¿Cómo es la metodología?
La metodología del Caso cobra una gran relevancia en el EMBA, ya que mejora de forma sistemática el proceso de toma de decisiones a través de la discusión de casos de empresas reales.Además EAE cuenta con un campus virtual el cual te facilitará el acceso permanente a los recursos necesarios e información sobre las eval…
Lo que opinan nuestros alumnos
Todavía no hay opiniones publicadas de este programa.
business administration, executive MBAS, multinacionales, direccion general








