El Posgrado Internacional en Gestion Integral de los Recursos Humanos de 300 Horas tiene el aval de Organizaciones Internacionales y Universitario. Su objetivo es capacitar profesionalmente y fomentar el desarrollo personal y ciudadano. MÓDULOS DE ESTUDIO Nuevos Paradigmas en Recursos Humanos Nuev...
El Postgrado en Dirección de Recursos Humanos está certificado por la Universidad Abat Oliba (UAO CEU). El factor humano es uno de los puntales bajo los que se asienta la estabilidad y el buen funcionamiento empresarial. Saber encontrar a la persona adecuada para el puesto preciso en el momento det...
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El Master En Técnicas De Gestión De Los Recursos Humanos se dicta de manera presencial en Madrid El Master en Técnicas de Gestión de los Recursos Humanos con Prácticas Remuneradas Garantizadas es Presencial en Madrid Las organizaciones se mueven actualmente, en un ambiente globalizado, más compet...
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La versión online de nuestro MÁSTER EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS, permite el acceso a la formación a colectivos distantes geográficamente y con poca disponibilidad de tiempo. Manteniendo la misma calidad de nuestra formación presencial, a través de una metodología pensada para facilitar una tit...
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Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en una pequeña y mediana empresa (PYMES). La formación está adaptada a las nuevas medidas para la reforma laboral.
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En un entorno cada vez más cambiante, es necesaria una visión más global del mercado, y para ello, el Master en Dirección Estratégica de Recursos Humanos aporta los conocimientos prácticos, las últimas técnicas y herramientas para ejercer con éxito la responsabilidad de un departamento de Recursos H...
La realización del Máster en Dirección de Recursos Humanos Máster en Marketing y Dirección Comercial no solo potencia tu currículum vitae y aumenta exponencialmente tus posibilidades de inserción y mejora laboral, sino que te convertirás en un líder y profesional capaz de conectar con cada uno de t...
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El programa de Doctorado en Recursos Humanos (PhD) tiene como objetivo formar estudiantes en el área de Recursos Humanos con una visión completa además, de los Recursos Humanos dentro de las empresas. El programa prepara a los graduados para lograr amplios conocimientos en materias de Comunicación ...
Con el Programa de Dirección y Gestión de Recursos Humanos buscamos preparar a los actuales y futuros profesional del Área de Recursos Humanos...
Semipresencial Salamanca El Master en Dirección y Gestión de Recursos Humanos tiene como objetivo proporcionar al alumno los conocimientos necesarios para llevar de forma completa la dirección del departamento de RRHH en una empresa, tanto para grandes organizaciones como para pequeñas y med...
RECURSOS PARA EL DESARROLLO LOCAL TEMA 8. LOS AGENTES DEL DESARROLLO LOCAL TEMA 9. LA AGENCIA DE EMP...
Por ello la figura del director de RRHH pierde relevancia si se le considera un gestor de recursos, capaz de organizar hechos y operaciones sin tener suficientemente en cuenta, precisamente,...
Las organizaciones modernas han asumido desde hace ya algún tiempo que el activo más valioso de la empresa es el capital humano. Esta tendencia se ha ido extendiendo cada vez más, hasta el punto de considerarse que la labor de los Recursos Humanos es mucho más importante de lo que antes querían imag...
El Máster Recursos Humanos Online se imparte en modalidad online. ¿Por qué hacer un de Máster en Dirección Recursos Humanos online en nuestro centro? - Conseguirá una visión completa de las funciones de un Dpto. de Recursos Humanos desde la perspectiva Organizacional. - Entre los 5 Mejores Maste...
El Máster en Dirección de Recursos Humanos tiene como objetivo el crecimiento profesional de los participantes a través del desarrollo de competencias, la adquisición del conocimiento y la toma de decisiones estratégicas de acuerdo a los objetivos generales de la organización El entorno actual, fru...
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Premio RRHH Excellence Awards 2015
ESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE LA EMPRESA / RECURSOS HUMANOS: 1.1. Gestión y funciones esenciales del Dpto. de RR. HH. 1.2. Introducción al con...
Es necesario que los responsables y miembros del departamento de Recursos Humanos estén formados y preparados para poder gestionar el capital humano en este nuevo entorno. Dando respuesta a esta necesidad formativa, nace el Master en eTalent & Employer Branding de Three Points The Digital Business S...
El Postgrado en Recursos Humanos 2.0 y Redes Sociales se imparte en modalidad presencial en Madrid y Barcelona. Las nuevas tecnologías están impactando en todos los departamentos de las empresas, incluidos los RR.HH. Éstos están cambiando, tanto el sistema de selección de candidatos, como la forma...
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